Recrutement vétérinaire à Lorient : spécialités en tension et profils à aller chercher
Recrutement vétérinaire à Lorient : spécialités en tension, structures qui recrutent et offres ouvertes. Sourcing direct, réponse sous 24 h.
Mis à jour le 29 septembre 2026 · 1 vue
Le recrutement vétérinaire à Lorient ne se joue pas sur une annonce. Les vétérinaires disponibles sont rares, souvent déjà en poste, et sollicités avant même d’avoir formalisé une recherche. Les atteindre suppose de les identifier un par un et de leur présenter un exercice qui tient la comparaison.
Lorient : le bassin d’emploi en bref
- Commune de 58 329 habitants (population municipale, Insee), Morbihan (56), région Bretagne.
- Intercommunalité : CA Lorient Agglomération.
Chiffres 2026
Les vétérinaires à Lorient : les chiffres 2026
Un marché de réseau sur le bassin de Lorient, où chaque recrutement se joue en direct
8 480 projets de recrutement : c’est ce que les employeurs du bassin d’emploi de Lorient annoncent pour 2026, selon l’enquête Besoins en Main-d’Œuvre de France Travail, et 55 % des projets hors saisonniers sont jugés difficiles par les recruteurs eux-mêmes.
Pour ce métier, les volumes déclarés sur le bassin restent sous le seuil de publication de l’enquête. C’est le signe d’un marché étroit, où les candidats se comptent sur les doigts d’une main et changent de poste par le bouche-à-oreille : l’approche directe est la seule façon de les atteindre.
Source : France Travail, enquête Besoins en Main-d’Œuvre 2026, bassin d’emploi de Lorient. Données arrondies à la dizaine ; la part jugée difficile est calculée sur les projets non saisonniers et n’est pas publiée quand les volumes sont trop faibles.
Besoin d’un vétérinaire à Lorient ?
Décrivez votre poste en deux minutes : je vous rappelle sous 24 h et je lance la multidiffusion et la chasse directe sur le bassin de Lorient. Forfait ou pourcentage, fixé avant de commencer.
Décrire mon posteRecrutement vétérinaire à Lorient : ce que dit le bassin
Des cliniques qui cherchent longtemps, des vétérinaires très sollicités à Lorient
Autour de Lorient, les vétérinaires sont recherchés par un centre hospitalier de référence, des cliniques, des EHPAD, des maisons de santé pluriprofessionnelles et un réseau d’officines indépendantes. Ces villes ont l’équipement et le volume d’activité, mais pas la notoriété universitaire. Leur difficulté n’est pas le poste : c’est de se faire connaître de candidats qui regardent d’abord les métropoles. C’est exactement le terrain où l’approche directe change le résultat.
Les spécialités les plus recherchées à Lorient
Les besoins les plus pressants du bassin de Lorient
Le niveau de tension à Lorient change fortement selon la spécialité recherchée. Le point, de la plus tendue à la plus accessible.
Vétérinaire rural et mixte à Lorient
La tension la plus forte, avec des gardes à organiser
La tension la plus forte de la profession. Les jeunes diplômés se détournent de la rurale à cause des gardes et des distances. Les structures qui recrutent sont celles qui ont réorganisé les astreintes, mutualisé les urgences et affiché un équilibre de vie réel.
Vétérinaire canin à Lorient
Un marché plus fluide, mais très concurrentiel
Marché plus fluide mais très concurrentiel sur les structures attractives. Plateau technique, présence d’ASV qualifiées et rythme des gardes font la décision.
Vétérinaire équin à Lorient
Un vivier très étroit, souvent national
Vivier national très étroit. Le recrutement se fait presque exclusivement par approche directe, souvent hors du département.
Santé animale et industrie à Lorient
Production animale, laboratoires et industrie
Vétérinaires en production animale, en firme ou en agroalimentaire : des profils qui combinent expertise sanitaire et culture industrielle, rares et courtisés par les groupes agroalimentaires du Grand Ouest.
Comparatif 2026
Les vétérinaires à Lorient face aux autres bassins du Grand Ouest
Volume, tension, concurrence : où se situe votre recrutement
- Volume : les projets de vétérinaires restent sous le seuil de publication sur le bassin de Lorient. Chaque recrutement y est un cas particulier, sans vivier visible.
- Tension du bassin : tous métiers confondus, 55 % des projets sont jugés difficiles, contre 52 % en moyenne sur les 45 bassins suivis.
- Ce qui recrute le plus autour de vous : parmi les métiers techniques et qualifiés suivis, opérateurs de production agroalimentaire (environ 360), ouvriers qualifiés de l’agroalimentaire (environ 210), infirmiers et sages-femmes (environ 160). Ce sont les métiers qui mobilisent le plus les recruteurs du bassin.
- Employeurs du secteur : le répertoire Sirene recense 10 cliniques et cabinets vétérinaires ayant au moins un établissement actif à Lorient, dont 1 comptant 10 salariés ou plus.
Peu de projets, mais chacun est difficile : le vivier local est étroit et les profils expérimentés sont déjà en poste. Il faut élargir la recherche aux bassins voisins et convaincre des candidats qui ne cherchent pas.
Sources : France Travail, enquête Besoins en Main-d’Œuvre 2026 (45 bassins d’emploi du Grand Ouest suivis sur ce site) ; répertoire Sirene de l’Insee via l’API Recherche d’entreprises (octobre 2026).
Qui recrute des vétérinaires autour de Lorient ?
Les employeurs qui se disputent les mêmes candidats que vous
Leurs grilles, leurs horaires et leurs avantages servent de référence à vos candidats : ce sont vos vrais concurrents sur ce marché.
- Clinique Vétérinaire Argos Lorient la DécouverteClinique vétérinaire de 7 praticiensVoir le site ↗
- Clinique Vétérinaire de KeryadoVoir le site ↗
- Clinique Vétérinaire de ChazellesFiche officielle ↗
- Clinique vétérinaire des Écoles (Sevetys)LanesterRéseau SevetysVoir le site ↗
- Clinique Vétérinaire du PlessisLanesterFiche officielle ↗
Ce qu’il faut mettre en place, concrètement
Un plan simple, en quelques étapes concrètes
- Décrire l’exercice réel — file active ou patientèle, plateau technique, équipe en place, gardes et astreintes, perspectives d’association. C’est ce qui décide, avant la rémunération.
- Sortir de l’annonce — approcher nommément les vétérinaires en poste dans un rayon de 30 à 40 minutes autour de Lorient, y compris ceux qui ne cherchent pas.
- Positionner la rémunération sur le marché réel : sur un vivier aussi étroit, une offre sous le marché se repère tout de suite et le candidat ne répond pas. Calez le package avant de publier, en le comparant aux postes équivalents ouverts sur le bassin.
- Décider vite — un échange, une visite, une réponse. Au-delà de trois semaines, le candidat a signé ailleurs.
- Traiter l’installation — logement, emploi du conjoint, école. Sur un recrutement médical en région, c’est souvent ce point qui emporte la décision.
Les offres de vétérinaire ouvertes autour de Lorient
Les annonces en cours autour de Lorient, actualisées chaque jour
Vos concurrents recrutent déjà
- Offres en ligne sur ce métier
- 1
- Dans un rayon de
- 40 km
Autant d'annonces avec lesquelles la vôtre sera en concurrence. Données mises à jour le 7 octobre 2026.
Les offres ouvertes en ce moment
Partout en France
TECHNICIEN/NE ANIMALIER - plateforme in vivo / RQTH (H/F)
- Contrat
- Intérim - 6 Mois Contrat travail
- Durée
- Temps plein
- Salaire
- Mensuel de 2300.0 Euros - Intéressement à partir de 3 mois d'ancienneté — Intéressement / participation — Intéressement à partir de 3 mois d'ancienneté
- Expérience
- 1 An(s)
- Qualification
- Employé qualifié
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
- Métier
- Vétérinaire
- Publiée le
- 7 octobre 2026
HandiCAP Service recherche pour l'un de ses clients un(e) Technicien(ne) animalier(ère) pour intégrer son service Plateforme In Vivo.
Vos missions
Rattaché(e) au Responsable In Vivo, vous intervenez au sein d'une équipe dédiée aux études précliniques et êtes responsable de la réalisation des gestes expérimentaux sur les animaux, dans le respect des protocoles d'étude, des procédures internes et des règles de bien-être animal.
À ce titre, vos principales missions seront :
Prendre connaissance des études et protocoles sur lesquels vous intervenez.
Assurer la surveillance quotidienne des souris : état général, observation des éventuelles anomalies physiques, consommation d'eau et d'alimentation.
Identifier les animaux présentant un problème de santé et transmettre les informations au vétérinaire et aux interlocuteurs concernés.
Réaliser les gestes techniques animaliers prévus par les protocoles : mesures, injections, prélèvements et soins vétérinaires.
Réaliser des gestes chirurgicaux lorsque vous disposez de la formation et des habilitations nécessaires.
Préparer les traitements conformément aux protocoles établis.
Réaliser des prélèvements et analyses, notamment la préparation de plasmas et sérums et les cytométries de contrôle de prise de greffe.
Participer à la gestion des fins d'études et réaliser les mises à mort dans le respect de la réglementation en vigueur.
Assurer le suivi et la traçabilité des animaux, produits et expérimentations dans les outils dédiés.
Gérer l'inventaire des stocks, notamment CD34 et hépatocytes.
Prioriser les expérimentations et organiser quotidiennement votre activité.
Maintenir votre espace de travail propre, rangé et conforme aux règles d'hygiène et de sécurité. […]Auxiliaire Spécialisé Vétérinaire ou Aux. Vétérinaire Qualifié (H/F)
- Contrat
- CDD - 3 Mois Contrat travail
- Durée
- Temps plein
- Salaire
- Salaire selon la grille de la convention collective
- Expérience
- 6 Mois
- Qualification
- Employé qualifié
- Secteur
- Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
- Métier
- Auxiliaire vétérinaire
- Publiée le
- 2 octobre 2026
La SPA de Limoges et de la Haute-Vienne recherche un (e) Assistant(e) Vétérinaire.
Prendre les mesures d'hygiène préventives nécessaires à la non-prolifération des germes et des virus.
Prendre toutes les mesures nécessaires d'éviction et de décontamination en cas d'épidémie.Préparer les interventions chirurgicales.
Assister le vétérinaire dans ses actes.
Désinfecter et ranger le matériel et la salle de chirurgie.
Planifier les soins qui en découlent et les exécuter.
S'assurer du suivi des soins et de son bon déroulement.Mise en place des protocoles de soins : Élaborer les protocoles de soins et de bonnes pratiques d'hygiène et de désinfection en collaboration avec la vétérinaire sanitaire référente du refuge.
Assurer la diffusion des protocoles de soins auprès du personnel et des bénévoles du refuge le cas échéant, et les faire appliquer.
Identifier les problèmes posés et en rendre compte.Réalisation des tâches administratives inhérentes : Assurer l'accueil du public.
Gérer les demandes de prise en charge.
Assurer la gestion des commandes et le suivi des stocks de médicaments.Entrées, sorties, documents de soins.
Formation et qualification nécessaire : ASV (auxiliaire spécialisé vétérinaire) diplômé ou en cours de formation ou AVQ (auxiliaire vétérinaire qualifié).
Compétences requises :
Les techniques de soins et les médicaments vétérinaires.
Les outils bureautiques (traitement de texte).Les savoir-faire : Appliquer les techniques de soins et assister les vétérinaires.
Travailler en coordination avec les différents acteurs en interne et en externe.
Compléter le registre des soins vétérinaires.Les savoir-être : Être courtois(e) avec le public.
Être organisé(e) et méthodique.
Gérer les situations d'urgences. […]Auxiliaire de soins vétérinaires (h/f) (H/F)
- Contrat
- CDI Contrat travail
- Durée
- Temps plein
- Salaire
- Mensuel de 1975.0 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Qualification
- Employé non qualifié
- Secteur
- Activités vétérinaires
- Métier
- Auxiliaire vétérinaire
- Publiée le
- 1 octobre 2026
Vos principales missions :
- Travaux de secrétariat
- Accueil et vente
- Gestion du stock- Gestion des prélèvements
Prise de poste novembre 2026.
Auxiliaire vétérinaire -Thonon les Bains - les Sources (74) (H/F)
- Contrat
- CDI Contrat travail
- Durée
- Temps plein
- Salaire
- Mensuel de 1975.6 Euros — CSE — Primes
- Expérience
- 6 Mois
- Qualification
- Employé qualifié
- Secteur
- Activités vétérinaires
- Métier
- Auxiliaire vétérinaire
- Publiée le
- 1 octobre 2026
Notre cabinet vétérinaire de Thonon-les-Bains - Les Sources (74) recrute un Auxiliaire Spécialisé Vétérinaire en CDI pour renforcer son équipe (H/F)
Pour mieux vous situer : Situé en centre-ville de Thonon-les-Bains, notre cabinet bénéficie d'un emplacement privilégié, à quelques minutes du lac Léman et à proximité immédiate de toutes les commodités (commerces, restaurants, transports...). Entre lac et montagne, Thonon offre un cadre de vie idéal pour profiter d'activités de plein air tout au long de l'année.
Le cabinet reçoit principalement une patientèle de chats et de chiens, avec une activité NAC bien développée.
Locaux fonctionnels comprenant :
1 salle de consultation,
1 laboratoire pouvant également accueillir des consultations,
1 salle de chirurgie,
1 salle de radiographie,
1 chenil d'hospitalisation,
1 salle de pause,
1 espace d'accueil.Une structure favorisant les échanges, la proximité avec les clients et une grande autonomie dans l'exercice.
Notre engagement Fear Free
La clinique (déjà certifié cap douleur) met le bien-être animal au cœur de ses pratiques grâce au programme Fear Free, visant à réduire le stress et l'anxiété des animaux lors des consultations et hospitalisations.Vos missions :
Assurer les soins des animaux hospitalisés : pansements, surveillance post-opératoire au quotidien
Assister en chirurgie : préparer le bloc et accompagner les vétérinaires lors des interventions puis stérilisation du matériel chirurgical
Accueillir et rassurer les propriétaires : être le premier visage bienveillant et souriant que les clients rencontrent
Participer aux consultations : contention des animaux, prendre les constantes et préparer les dossiers pour faciliter le travail du vétérinaire […]Assistante Spécialisée Vétérinaire (H/F)
- Contrat
- CDI Contrat travail
- Durée
- Temps plein
- Salaire
- Complémentaire santé — Indemnité transports — grille convention collective
- Expérience
- 6 Mois
- Qualification
- Employé qualifié
- Secteur
- Activités vétérinaires
- Métier
- Auxiliaire vétérinaire
- Publiée le
- 30 septembre 2026
Nous recherchons un (e) ASV - Assistante Spécialisé(e) Vétérinaire pour rejoindre notre clinique LCVet , spécialisée chat et lapin, située à proximité du Centre commercial rivetoile de Strasbourg.
Missions :
Au contact direct des animaux et de leur propriétaire,
assiste et seconde le vétérinaire au sein du cabinet ou de la clinique.
Gère les rendez-vous, les dossiers médicaux et assure la gestion des stocks de médicaments et de matériel
Accueille et conseille les propriétaires sur les soins de base, les soins préventifs et le bien-être animal
douceur, rigueur et sens du contact sont attendus de votre partPoste sur 35h , CDD de 4 mois, puis CDI
Recrutement ASV diplomé(e) (H/F)
- Contrat
- CDD - 6 Mois Contrat travail
- Durée
- Temps plein
- Salaire
- Mensuel de 2005.0 Euros
- Expérience
- 6 Mois
- Qualification
- Employé qualifié
- Secteur
- Activités vétérinaires
- Métier
- Auxiliaire vétérinaire
- Publiée le
- 29 septembre 2026
Rejoignez notre équipe dynamique et passionnée dans un cadre privilégié à Fréjus, à deux pas de la mer !
Vous intégrerez une clinique à taille humaine de 250 m², moderne et parfaitement équipée, au sein d'une équipe composée de 3 vétérinaires et 4 ASV, où la qualité des soins et le bien-être des animaux sont au cœur de nos priorités.
Vos missions:
En collaboration étroite avec les vétérinaires et les autres ASV, vous participerez notamment à :
- L'accueil physique et téléphonique des clients et la prise de rendez-vous
- L'accueil et la prise en charge des animaux
- L'assistance des vétérinaires lors des consultations, examens complémentaires et actes médicaux
- La préparation et l'assistance lors des interventions chirurgicales
- Les soins et la surveillance des animaux hospitalisés
- La préparation et le nettoyage du matériel et des locaux
- La gestion des commandes et des stocks
- La délivrance des conseils de prévention et d'hygiène aux propriétaires
- La participation au bon fonctionnement général de la clinique
- Profil recherché
- Diplôme d'ASV APFORM/GIPSA exigé- Vous êtes dynamique, organisé(e), rigoureux(se) et polyvalent(e)
- Vous avez un bon relationnel et appréciez le contact avec les clients
- Vous aimez travailler en équipe et savez faire preuve d'initiative
- Vous êtes à l'aise dans un environnement où l'activité peut être soutenueNous recherchons avant tout une personne motivée, impliquée et ayant à cœur de contribuer au bien-être des animaux et à la satisfaction de leurs propriétaires.
Conditions du poste:
- Temps de travail : minimum 4 jours par semaine
- Horaires à définir selon l'organisation de la clinique
- Lieu : Fréjus (83)
- Clinique située à proximité immédiate de la merPourquoi nous rejoindre ? […]
Offres mises à jour le 7 octobre 2026.
Avant d'être redirigé vers l'offre
Laissez-moi vos coordonnées : je vous recontacte si un poste correspondant à votre profil s'ouvre dans le secteur, y compris des postes non diffusés.
Ma méthode, en deux lignes
Multidiffusion ciblée, puis approche directe des profils en poste
Votre annonce part en multidiffusion le jour même : elle touche ceux qui cherchent. Le reste, 90 % de mes résultats, vient du sourcing direct — je vais chercher un par un les professionnels déjà en poste à Lorient et alentour, ceux qui ne postulent nulle part.
Je travaille seul sur vos postes, sans junior intermédiaire : un seul interlocuteur, du brief à la fin de la période d’essai. Le détail de la méthode, des délais et des conditions.
Vous êtes vétérinaire et vous envisagez un changement ?
Un échange confidentiel pour faire le point sur vos options
Déposez votre profil. Je vous recontacte quand un poste correspondant s’ouvre autour de Lorient, y compris ceux qui ne sont jamais diffusés. Confidentiel, sans engagement.
Dites-moi où vous voulez travailler, je m’occupe du reste
Je ne diffuse jamais votre profil sans votre accord. Vous me dites la ville, la spécialité et les conditions que vous visez : je vais chercher l’établissement ou l’entreprise correspondante, même si le poste n’est pas publié.
Recrutement vétérinaire à Lorient : vos questions
Les réponses courtes aux questions des cliniques de Lorient
Volumes, délais, méthode : les réponses aux questions qui reviennent le plus souvent chez les employeurs de Lorient.
Combien de recrutements de vétérinaires sont prévus à Lorient en 2026 ?
Ce que prévoient les employeurs, chiffres France Travail à l’appui
Les volumes déclarés sur le bassin d’emploi de Lorient restent sous le seuil de publication de l’enquête Besoins en Main-d’Œuvre 2026 de France Travail : un marché étroit, où l’approche directe des profils en poste est la voie la plus sûre.
Les recrutements de vétérinaires sont-ils difficiles à Lorient ?
La tension mesurée par France Travail, comparée aux autres bassins
Sur des volumes aussi faibles, l’enquête ne permet pas d’isoler la tension de ce seul métier : c’est le signe d’un marché étroit. Tous métiers confondus, 55 % des projets du bassin de Lorient sont jugés difficiles, contre 52 % en moyenne sur les 45 bassins suivis.
Combien de cliniques vétérinaires à Lorient ?
Le décompte du répertoire Sirene
Le répertoire Sirene recense 10 cliniques et cabinets vétérinaires ayant au moins un établissement actif à Lorient, dont 1 comptant 10 salariés ou plus (octobre 2026). Autant d’employeurs qui se disputent les mêmes profils expérimentés.
Combien de temps pour recruter un vétérinaire à Lorient ?
Des délais réalistes sur un métier très tendu
Six à dix semaines sur ces métiers, contre cinq à sept sur un poste cadre classique : le vivier est étroit et les préavis sont longs.
Quelle rémunération proposer à un vétérinaire sur ce bassin ?
Gardes, organisation, rémunération : le package qui convainc
Sur un vivier aussi étroit, une offre sous le marché se repère tout de suite : le candidat ne répond pas. Le package se cale avant de publier, en le comparant aux postes équivalents ouverts sur le bassin. Sur ces professions, la rémunération n’est qu’un levier parmi d’autres : conditions d’exercice, équipe et perspectives pèsent autant.
Quelles structures recrutent des vétérinaires à Lorient ?
Cliniques, groupes vétérinaires, laboratoires et industrie
Sur ce bassin : un centre hospitalier de référence, des cliniques, des EHPAD, des maisons de santé pluriprofessionnelles et un réseau d’officines indépendantes. J’interviens pour les structures privées comme publiques.
Peut-on recruter un vétérinaire sans passer par une annonce ?
Oui, par l’approche directe et le réseau
C’est même la seule méthode qui fonctionne sur ces métiers. Quatre-vingt-dix pour cent de mes résultats viennent du sourcing direct : j’identifie les vétérinaires en poste autour de Lorient et je les contacte individuellement.
Volumes d’offres et rémunérations issus des données publiques de France Travail.
Sources et méthode
D’où viennent ces chiffres
Les fourchettes de rémunération et les délais cités ici viennent de mes propres recrutements dans le Grand Ouest, des offres que je suis en continu sur ces métiers, et des échanges hebdomadaires avec les entreprises du bassin de Lorient. Les volumes d’offres et les indicateurs de tension affichés plus haut sont issus des données France Travail et se mettent à jour automatiquement.
Ce ne sont pas des moyennes statistiques : ce sont des repères de terrain. Confrontez-les à vos propres chiffres, et dites-moi où ça ne colle pas.
Combien vous coûte ce poste tant qu’il n’est pas pourvu ?
Estimation en dix secondes. Les trois champs sont modifiables : ajustez-les à votre situation.
Sébastien Palmas
Recruteur indépendant · Mercato-Emploi · Bretagne, Grand Ouest et France entiere
Je recrute au quotidien des profils techniques et d’encadrement pour des PME et des ETI de l’Ouest : industrie, BTP, naval, agroalimentaire, transport, comptabilité, numérique et santé. Je viens du terrain technique avant d’être recruteur, ce qui me permet de comprendre les postes que je pourvois. Les repères publiés ici viennent de mes propres recrutements, des offres que je suis et des échanges quotidiens avec les entreprises et les candidats du Grand Ouest.
Décrire un besoin de recrutement · 06 88 72 73 98 · sebastien.palmas@mercato-emploi.com · Tous les métiers
Article rédigé et vérifié par Sébastien Palmas, recruteur indépendant. Publié le 22 septembre 2026, dernière mise à jour le 29 septembre 2026. Les fourchettes et les délais cités sont des repères observés sur mes propres recrutements et sur les offres suivies dans le Grand Ouest : ce ne sont pas des moyennes statistiques nationales. Aucun lien de cet article n’est sponsorisé : les liens externes renvoient vers des sources publiques ou vers les sites des entreprises citées, sans contrepartie.
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Facilitez votre recrutement de A à Z
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- La trame d'entretien qui fait parler
- Les repères de salaire et les mentions interdites
- Ce qu'un recrutement raté vous coûte réellement…
- BONUS : les mails à copier-coller
Ressource offerte : le guide de l’offre d’emploi parfaite
Le modèle à compléter, un exemple rédigé en entier, les repères de rémunération, le comparatif des canaux de diffusion, les mentions interdites et la checklist avant publication.
Recrutement vétérinaire à Lorient et dans le Grand Ouest
Recrutement vétérinaire dans les autres villes
Sébastien Palmas — recruteur indépendant
Chasseur de têtes installé en Côtes-d’Armor. J’interviens pour les entreprises de Bretagne, du Grand Ouest, de France métropolitaine et des DROM-TOM, sur des postes d’encadrement, techniques et commerciaux. Expérience dans différentes industries et dans l’entrepreneuriat.
Pour aller plus loin
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Métiers en pénurie structurelle : pourquoi l’annonce ne suffit pas, ce que regardent réellement les candidats, et comment mener une recherche honnête.
Lire l’articleUn poste difficile à pourvoir ?
Je cherche et j’approche pour vous des candidats qualifiés, souvent déjà en poste. Vous ne rencontrez que les bons profils.
Décrire mon besoin →Un poste que vous n’arrivez pas à pourvoir ?
Décrivez-moi le contexte : je vous réponds avec une lecture du marché local et un plan de chasse, sans engagement.
RECRUTEMENT RENNES BRETAGNE
Cabinet de recrutement et chasseur de têtes indépendant. Je trouve les profils qualifiés que les annonces ne ramènent pas : industrie, automobile, BTP, médical, vétérinaire, transport, expertise-comptable.
06 88 72 73 98 · sebastien.palmas@mercato-emploi.com
Disponible 7 j/7 · Entreprises : réponse sous 24 h
Le réseau qui m’appuie
Les Echos × Statista, cinq années de suite
Le Mercato de l’Emploi, premier réseau national de recruteurs indépendants dont je fais partie, figure au palmarès des meilleurs cabinets de recrutement en France de 2022 à 2026, avec la note maximale. Le Mercato de l’Emploi