Cabinet de recrutement · Landerneau
Cabinet de recrutement à Landerneau (29) : chasseur de têtes pour les entreprises
Landerneau est la porte d’entrée du pays de Brest : la distribution, l’agroalimentaire et la logistique y emploient massivement, et les compétences circulent entre Brest, Landerneau et Plabennec. Sur les postes techniques, vous ne recevrez pas les bons candidats : ils sont en poste chez vos voisins.
Décrire mon besoin de recrutement 06 88 72 73 98
Le terrain
Landerneau : le bassin d’emploi en bref
- Commune de 16 363 habitants (population municipale, Insee), Finistère (29), région Bretagne.
- Intercommunalité : CA du Pays de Landerneau-Daoulas.
Le marché de l’emploi à Landerneau en 2026
Distribution, coopératives agricoles, banque-assurance : un pôle économique du Pays de Brest et ses postes difficiles à pourvoir.
Landerneau compte 16 363 habitants et la communauté d’agglomération du Pays de Landerneau-Daoulas 50 011. La ville appartient à la zone d’emploi de Brest, où le chômage atteint 7,2 % au 2e trimestre 2026, au-dessus de la moyenne bretonne (6,8 %) et sous la moyenne nationale (8,3 %). Le bassin d’emploi de Landerneau réunit 36 communes, 22 433 salariés et 1 906 établissements fin 2024. Le commerce et la réparation automobile y représentent 24 % des emplois salariés, devant l’agroalimentaire et la santé (9 % chacun), la construction et les activités financières (8 % chacune).
Qui recrute à Landerneau ?
La ville met en avant plus de 700 entreprises et 8 000 emplois. Parmi les grands employeurs publics et privés qu’elle cite : l’hôpital Ferdinand Grall, la clinique du Cap Horn, la Mutualité sociale agricole, Groupama, Eureden et Scarmor. À l’échelle de l’agglomération, on compte 16 147 emplois et 1 300 entreprises. Le diagnostic territorial nomme côté agroalimentaire UCLAB Industrie (Pencran), Froneri France (Plouédern), Cobrena (Loperhet) et Daregal (Saint-Divy), et côté métallurgie Prestia Galva 29 (Hanvec). Gilbert Production, qui fabrique des produits de santé et de bien-être, est installé à Plouédern.
Le foncier d’activité est réparti sur 16 zones communautaires. À Sant Alar (Plouédern), neuf parcelles étaient en cours de commercialisation en 2023, et Point P y a transféré son site de Landerneau.
Les métiers les plus difficiles à pourvoir sur le bassin de Landerneau
L’enquête Besoins en main-d’œuvre 2026 de France Travail recense 2 940 projets de recrutement, dont 50,7 % de saisonniers. Les agriculteurs (410 projets) et les maraîchers (210) tirent cette saisonnalité. Les tensions les plus nettes touchent le commerce, la banque et la santé :
| Métier | Projets 2026 | Jugés difficiles |
|---|---|---|
| Vendeurs en ameublement, équipement du foyer, bricolage | 100 | Tous |
| Gestionnaires de la banque et de l’assurance | 50 | Tous |
| Infirmiers et sages-femmes | 40 | Tous |
| Assistants maternels, auxiliaires de puériculture | 60 | 83,3 % |
| Aides à domicile et auxiliaires de vie | 50 | 80 % |
| Aides-soignants | 90 | 77,8 % |
| Employés de libre service | 130 | 76,9 % |
Les 50 projets de gestionnaires de la banque et de l’assurance sont tous jugés difficiles : un signal sur un territoire où les activités financières pèsent 8 % des salariés.
Ce que ces chiffres changent pour votre recrutement
Landerneau est un pôle de distribution, de coopération agricole et de banque-assurance. Les profils d’encadrement de ces filières sont déjà en poste chez les acteurs cités plus haut et ne répondent pas aux annonces. L’approche directe consiste à les identifier un par un et à leur proposer un projet précis. Recrutement d’un responsable de magasin, d’un responsable logistique, d’un responsable qualité en agroalimentaire, d’un cadre commercial en banque-assurance : c’est le type de poste que je traite à Landerneau et dans le Pays de Brest.
Sources : INSEE, populations de référence 2023 (Finistère) · INSEE, Pays de Landerneau-Daoulas (2023) · DREETS Bretagne, taux de chômage T2 2026 · France Travail, BMO 2026 bassin de Landerneau · France Travail, note du bassin de Landerneau (T1 2026) · Ville de Landerneau, plaquette commerce (2022) · Pays de Landerneau-Daoulas, rapport d’activité 2023 · Pays de Landerneau-Daoulas, diagnostic PCAET (2023) · Pays de Landerneau-Daoulas, Gilbert Production. Données consultées en octobre 2026.
Méthode
Cabinet de recrutement à Landerneau : comment se passe une recherche
Du cadrage à l’intégration : quatre étapes, un seul interlocuteur.
Cadrage du poste
Une heure avec vous : missions réelles, non-négociables, fourchette validée, qui décide et en combien de temps. C’est l’étape qui fait gagner trois semaines à la fin.
Multidiffusion de l’annonce
Votre offre est réécrite puis diffusée sur nos jobboards partenaires et sur les canaux qui fonctionnent réellement autour de Landerneau. Cela couvre le marché des candidats en recherche active.
Sourcing et approche directe
C’est là que se joue l’essentiel. Cartographie des entreprises du bassin de Landerneau et des bassins voisins, identification nominative des professionnels en poste, approche individuelle. Ce travail apporte aujourd’hui l’essentiel de mes recrutements.
Évaluation et short-list
Entretien approfondi, vérification du parcours par les faits, prise de références. Vous ne recevez que des candidats que j’ai vus et validés, avec un compte rendu écrit.
Intégration
Accompagnement jusqu’à la signature, préparation de la prise de poste et suivi pendant toute la période d’essai, des deux côtés.
Garantie
Le recrutement est garanti selon le barème retenu au lancement de la mission. La facturation prend la forme d’un forfait fixe ou d’un pourcentage, selon les conditions convenues avant de commencer.
LANDERNEAUFinistère (29)Bretagne
Le marché de l’emploi
Une économie solide et un bassin d’emploi dynamique
16 363
habitants
(INSEE, 2023)
8 481
emplois dans la commune
(INSEE, 2023)
12,7 €
/m² de loyer médian
(Carte des loyers, 2025)
Des entreprises, des talents, une même ambition : faire grandir le territoire.
Landerneau et les bassins voisins : un marché de l’emploi qui se joue à l’échelle du Finistère et du Grand Ouest.
Une position stratégique
Les bassins voisins et ce qui les fait tourner
- Brest18 km · santé et services publics
- Morlaix37 km · santé et services publics
- Douarnenez41 km · industrie et production
- Quimper52 km · BTP et construction
- Concarneau67 km · industrie et production
- Lannion67 km · industrie et services
Les métiers les plus recherchés
Les postes les plus difficiles à pourvoir sur le bassin
- Conducteur de travauxtrès forte
- Technicien de maintenancetrès forte
- Infirmier / cadre de santéforte
- Collaborateur comptableforte
- Développeur fullstack expérimentéforte
- Conducteur SPLsoutenue
- Technico-commercialsoutenue
Les emplois par secteur
Une diversité de secteurs qui recrutent
- Commerce, transport, services49,5 %
- Administration, santé, enseignement41,7 %
- Construction4,2 %
- Industrie4,2 %
Les principaux employeurs
Les entreprises qui structurent l’emploi qualifié sur le pays de Landerneau-Daoulas
- 1Froneri France (Plouédern)Glaces et desserts surgelés
- 2Celtys (Landivisiau)Préfabrication béton
- 3Rehlko, ex-Kohler-SDMO (Guipavas)Groupes électrogènes
- 4Groupe Le SaintDistribution alimentaire
Fourchettes de salaires
Brut annuel, hors variable et primes — références 2026
- Technicien de maintenance (débutant) 28 – 34 k€
- Technicien de maintenance (confirmé) 34 – 42 k€
- Automaticien 32 – 40 k€
- Conducteur de travaux 35 – 45 k€
- Ingénieur qualité 38 – 48 k€
- Collaborateur comptable (+ 4 ans) 28 – 32 k€
- Responsable maintenance 45 – 55 k€
- Responsable de production 50 – 65 k€
Les loyers à Landerneau
Un marché plus accessible qu’on ne le pense
| Appartement 1 ou 2 pièces | 14,6 € |
|---|---|
| Appartement 3 pièces et + | 10,7 € |
| Maison | 10,9 € |
Tous appartements12,7 €/m²
Cadre de vie
Une ville où il fait bon vivre
- Transportsdu quotidien
- Culture & loisirs(salles, festivals, musées…)
- Espaces vertset nature
- Formationet vie étudiante
- Santé & servicesde proximité
- Liaisonsvers Paris et le Grand Ouest
Landerneau en 6 chiffres
Ce qui décide un candidat à venir
- 1 241habitants au km²
- 36 %de diplômés du supérieur
- +3,7 %d’habitants depuis 2017
- 52emplois pour 100 habitants
- 3 557 €salaire net moyen des cadres
- 12,7 €loyer médian au m²
Sources : INSEE — recensement 2023 (population, emplois, secteurs, diplômés, densité) et base Tous salariés 2023 (salaires nets moyens) · Carte des loyers 2025, ANIL / ministère du Logement (loyers médians d’annonce, charges comprises) · fourchettes de rémunération : études 2026 Amalo (industrie), Michael Page (BTP), Hays (comptabilité) — références France entière · niveaux de tension : observations issues de mes recrutements dans le Grand Ouest, classés selon le poids des secteurs dans l’emploi local.
Vos concurrents recrutent déjà
- Offres en ligne sur ce métier
- 3 090
- Dans un rayon de
- 25 km
Autant d'annonces avec lesquelles la vôtre sera en concurrence. Données mises à jour le 14 novembre 2026.
Les offres ouvertes en ce moment
En Bretagne
Opérateur piquage (H/F)
- Contrat
- Intérim - 3 Mois Contrat travail
- Durée
- Temps plein
- Salaire
- Horaire de 12.31 Euros à 13.0 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Qualification
- Ouvrier qualifié (P1,P2)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
- Métier
- Opérateur / Opératrice de fabrication industrie des cuirs, peaux et matériaux associés
- Publiée le
- 13 novembre 2026
Prêt(e) à intégrer une entreprise spécialisée dans la maroquinerie de luxe?
Au sein de l'atelier de production, vos missions sont :
- Réaliser des opérations de coupe-préparation ;
- Travail sur table ;
- Piquage ;
- Contrôle qualité des produits finis.Vous êtes accompagnés en interne en vous formant au sein même de l'atelier afin d'obtenir le diplôme de Maroquinier(ière) :
- 3 mois de formation
- 1 an de contrat de professionnalisation.Horaires de journées du lundi au vendredi.
- Taux Horaire :12.31EUR
- IFM 10% de la rémunération totale brut
- ICCP 10% de la rémunération totale brut
- Compte Epargne Temps
- Comité Entreprise
- Dématérialisation de vos documents (contrat, bulletin de salaire...).Ce poste vous intéresse? N'attendez plus pour candidater !
Processus de recrutement :
- 1er échange téléphonique avec Delphine, Maëva ou Brice
- Entretien en agence
- Second contact téléphonique pour l'avancée de votre candidature
- Rencontre avec l'entreprise utilisatrice
- Passage à l'agence afin de finaliser votre dossier administratif. Vous faites preuve de minutie, de rigueur et de sérieux.Agent de production (H/F)
- Contrat
- Intérim - 3 Mois Contrat travail
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- Publiée le
- 13 novembre 2026
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- Comité Entreprise
- Dématérialisation de vos documents (contrat, bulletin de salaire...).Ce poste vous intéresse? N'attendez plus pour candidater !
Le poste est ouvert aux personnes débutantes dans le domaine de la production.
Vous avez envie d'apprendre un nouveau métier et souhaitez vous investir dans l'entreprise afin d'obtenir un CDI.
Vous faites preuve de minutie, de rigueur et de sérieux.Processus de recrutement :
- 1er échange téléphonique avec Delphine, Maëva ou Valentine
- Entretien en agence
- Second contact téléphonique pour l'avancée de votre candidature
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- Contrat
- CDI Intérimaire Contrat travail
- Durée
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- Horaire de 12.31 Euros à 13.0 Euros
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- Débutant accepté
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- Ouvrier qualifié (P1,P2)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
- Métier
- Maroquinier / Maroquinière
- Publiée le
- 13 novembre 2026
« Connaissez-vous le contrat CDII ? Sécurité de l'emploi, accès à la formation, garantie de revenu et beaucoup d'autres avantages. Rejoignez-nous en CDII ! »
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Au sein de l'atelier de production, vos missions sont :
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Processus de recrutement :
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- Opérateur / Opératrice de fabrication industrie des cuirs, peaux et matériaux associés
- Publiée le
- 13 novembre 2026
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- 3 mois de formation
- 1 an de contrat de professionnalisation.Horaires de journées du lundi au vendredi.
- Taux Horaire :12.31 EUR
- IFM 10% de la rémunération totale brut
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Processus de recrutement :
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- Intérim - 3 Mois Contrat travail
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- Métier
- Maroquinier / Maroquinière
- Publiée le
- 13 novembre 2026
Prêt(e) à intégrer une entreprise spécialisée dans la maroquinerie de luxe?
Au sein de l'atelier de production, vos missions sont :
- Réaliser des opérations de coupe-préparation ;
- Travail sur table ;
- Piquage ;
- Contrôle qualité des produits finis.Vous êtes accompagnés en interne en vous formant au sein même de l'atelier.
Horaires de journées du lundi au vendredi.
- Taux Horaire :12.31EUR
- IFM 10% de la rémunération totale brut
- ICCP 10% de la rémunération totale brut
- Compte Epargne Temps
- Comité Entreprise
- Dématérialisation de vos documents (contrat, bulletin de salaire...).Ce poste vous intéresse? N'attendez plus pour candidater !
Processus de recrutement :
- 1er échange téléphonique avec Delphine, Maëva ou Valentine
- Entretien en agence
- Second contact téléphonique pour l'avancée de votre candidature
- Rencontre avec l'entreprise utilisatrice
- Passage à l'agence afin de finaliser votre dossier administratif. Vous faites preuve de minutie, de rigueur et de sérieux.Préparateur - Vendeur crêpes (H/F)
- Contrat
- CDD - 3 Mois Contrat travail
- Durée
- Temps partiel
- Salaire
- Mensuel de 1801.8 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Qualification
- Employé qualifié
- Secteur
- Restauration de type rapide
- Métier
- Vendeur / Vendeuse en épicerie
- Publiée le
- 13 novembre 2026
La Fée Del'Ys, cherche un(e) vendeur(se)Votre mission ? Faire saliver les passants, plier des crêpes avec amour et bonne humeur.
Ce qu'on vous propose :
- Des horaires matinaux (6h - 13h) mardi mercredi et samedi , parfaits pour les lève-tôt ou ceux qui préfèrent bronzer l'après-midi
- Une immersion dans le monde merveilleux de la crêpe bien faite
Débouchage sur un CDIVotre profil :
- Une première expérience dans la vente ? C'est un vrai plus
- Vous êtes dynamique, ponctuel(le), et vous aimez bosser avec le sourire
- Vous savez plier une crêpe avec délicatesse
- Vous accueillez et servez les clients
- Si vous faites rire les clients en plus, on vous garde direct !
- Ce poste demande de la vivacité, réactivitéTravail du mardi au samedi
Poste à pourvoir au 01/07/2025
Agent de restauration - remplacements (H/F)
- Contrat
- CDD - 1 Mois Contrat travail
- Durée
- Temps partiel
- Salaire
- Horaire de 12.31 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Qualification
- Employé qualifié
- Secteur
- Administration publique générale
- Métier
- Employé / Employée de restauration collective
- Publiée le
- 13 novembre 2026
La ville de Landerneau recherche pour ses écoles publiques, des agents de restauration scolaire pour des remplacements occasionnels :
AGENT DE RESTAURATION SCOLAIRE
- Ecoles Primaires
Participe à la préparation et à la distribution des repas, à l'accueil des enfants, à la plonge et à l'entretien du matériel et des locaux de restauration dans le respect des règles d'hygiène.ATSEM pour remplacements (H/F)
- Contrat
- CDD - 1 Mois Contrat travail
- Durée
- Temps partiel
- Salaire
- Horaire de 12.31 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Qualification
- Employé qualifié
- Secteur
- Administration publique générale
- Métier
- Agent territorial spécialisé / Agente territoriale spécialisée des écoles maternelles (ATSEM)
- Publiée le
- 13 novembre 2026
La ville de Landerneau recherche pour son pôle de remplacement, un ATSEM : Agent Territorial Spécialisé des Ecoles Maternelles H/F
Ecoles Maternelles :
Connaissance du public enfant et de l'environnement scolaire
Connaissance des besoins d'hygiène de l'enfant
Connaissance du développement de l'enfant et de ses rythmes
Bonne connaissance des techniques d'éveil de l'enfant et d'expression corporelle
Capacité aux travaux manuels
Faculté d'adaptation
Sens des responsabilités, sens de l'organisation
Discrétion, qualité d'autorité bienveillante, diplomatie
Capacité à travailler en équipe
Maitrise du Breton apprécié
CAP AEPE (petite Enfance)Candidature (lettre de motivation et CV) à adresser :
- par mail : education@mairie-landerneau.fr
ou
- par courrier : Mairie de Landerneau, Service éducation, 2 rue de la Tour d'Auvergne, 29800 Landerneau
Rémunération : SMIC horaire
Contact : 02 98 85 68 20
Offres mises à jour le 14 novembre 2026.
Avant d'être redirigé vers l'offre
Laissez-moi vos coordonnées : je vous recontacte si un poste correspondant à votre profil s'ouvre dans le secteur, y compris des postes non diffusés.
Employeurs de référence
Les employeurs de référence autour de Landerneau
Les entreprises et institutions qui structurent l’emploi qualifié du bassin.
Ces entreprises et institutions structurent l’emploi qualifié autour de Landerneau. C’est chez elles, et chez leurs sous-traitants, que se trouvent la plupart des professionnels que vous cherchez — et c’est là que je vais les chercher, nommément, un par un.
Postes
Les recrutements que je prends en charge à Landerneau
Les postes que l’on me confie le plus souvent à Landerneau.
Les besoins que l’on me confie ici relèvent principalement de l’agroalimentaire, de l’industrie, du transport et de la logistique.
- Responsable de production agroalimentaire
- Responsable qualité agroalimentaire
- Technicien R&D / formulation
- Chef d’équipe conditionnement
- Responsable de production
- Responsable qualité / QHSE
- Responsable maintenance
- Technicien de maintenance industrielle
- Responsable logistique
- Responsable d’entrepôt
- Exploitant transport
- Affréteur
- Conducteur de travaux
- Chef de chantier
- Métreur / économiste de la construction
- Dessinateur projeteur
- Collaborateur comptable
- Chef de mission expertise
- Gestionnaire de paie
- Contrôleur de gestion
Zone
Landerneau et sa périphérie
Les communes et zones d’activité couvertes autour de Landerneau.
Le périmètre couvre Landerneau, la vallée de l’Élorn et le nord du pays de Brest.
- Daoulas
- Plougastel-Daoulas
- Sizun
- La Roche-Maurice
- Plabennec
Villes voisines où j’interviens également : Brest, Morlaix, Douarnenez, Quimper, Lannion, Concarneau. Voir toutes les villes couvertes
Recrutement à Landerneau
Un recruteur à Landerneau pour chaque spécialité
Un seul interlocuteur, du brief à la fin de la période d’essai.
CDI ou CDD, profils confirmés, cadres et dirigeants, sur place ou à distance.
Recrutement par spécialité
Chasseur de têtes ou recruteur freelance
Questions fréquentes
Recruter à Landerneau : vos questions
Les réponses directes aux questions des dirigeants de Landerneau.
Qui recrute à Landerneau en 2026 ?
Selon la ville, les grands employeurs de Landerneau sont l’hôpital Ferdinand Grall, la clinique du Cap Horn, la MSA, Groupama, Eureden et Scarmor. Autour, l’agglomération compte des industriels comme Froneri France à Plouédern ou UCLAB Industrie à Pencran. Le bassin prévoit 2 940 recrutements en 2026, dont 51,7 % jugés difficiles, surtout dans le commerce, la banque-assurance et la santé.
Combien coûte un recrutement par un cabinet à Landerneau ?
Selon les conditions de la mission, je travaille au forfait fixe ou au pourcentage. Le mode de calcul et la garantie, selon barème, sont validés avec vous avant le lancement de la recherche.
Publiez-vous une annonce ou faites-vous de la chasse ?
Les deux, et dans cet ordre. Votre offre part en multidiffusion chez nos jobboards partenaires, puis je vais chercher directement les professionnels en poste autour de Landerneau. Ce second travail apporte l’essentiel des résultats.
Est-il plus facile de recruter à Landerneau qu’à Brest ?
La concurrence est plus faible qu’en cœur de métropole, mais le vivier est plus étroit. L’approche directe sur les actifs déjà installés dans le secteur donne les meilleurs résultats.
Quels profils sont les plus tendus ici ?
La maintenance industrielle, la conduite de ligne, la logistique d’exploitation et, sur le tertiaire, la comptabilité et la paie.
Intervenez-vous ailleurs qu’à Landerneau ?
Oui : tout le Finistère, la Bretagne, les Pays de la Loire, la Normandie, et la France entière lorsque le profil recherché est rare.
Quelle différence avec une agence d’intérim ?
L’intérim répond à un besoin de disponibilité immédiate à partir d’un vivier de candidats inscrits. Je réponds à un besoin de compétence durable en allant chercher des professionnels qui ne sont pas candidats.
Un poste à pourvoir à Landerneau ?
Décrivez-le en deux minutes, réponse sous 24 h.
Dites-moi le poste, le contexte et le délai. Je vous réponds sous 24 h avec une lecture du marché local et la méthode que je propose.
Votre poste à Landerneau
Vous cherchez depuis trop longtemps ?Dites-moi lequel.
Une lecture franche du marché local, sous 24 h.
Je vous réponds sous 24 h avec une lecture franche du marché local : ce que votre poste vaut réellement à Landerneau, où sont les professionnels concernés, et en combien de temps je peux vous en présenter trois. Si je ne peux pas le pourvoir, je vous le dis tout de suite.
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- Les repères de salaire et les mentions interdites
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Combien vous coûte ce poste tant qu’il n’est pas pourvu ?
Estimation en dix secondes. Les trois champs sont modifiables : ajustez-les à votre situation.
Sébastien Palmas
Recruteur indépendant · Mercato-Emploi · Bretagne, Grand Ouest et France entiere
Je recrute au quotidien des profils techniques et d’encadrement pour des PME et des ETI de l’Ouest : industrie, BTP, naval, agroalimentaire, transport, comptabilité, numérique et santé. Je viens du terrain technique avant d’être recruteur, ce qui me permet de comprendre les postes que je pourvois. Les repères publiés ici viennent de mes propres recrutements, des offres que je suis et des échanges quotidiens avec les entreprises et les candidats du Grand Ouest.
Décrire un besoin de recrutement · 06 88 72 73 98 · sebastien.palmas@mercato-emploi.com · Tous les métiers
Article rédigé et vérifié par Sébastien Palmas, recruteur indépendant. Publié le 16 septembre 2026, dernière mise à jour le 14 octobre 2026. Les fourchettes et les délais cités sont des repères observés sur mes propres recrutements et sur les offres suivies dans le Grand Ouest : ce ne sont pas des moyennes statistiques nationales. Aucun lien de cet article n’est sponsorisé : les liens externes renvoient vers des sources publiques ou vers les sites des entreprises citées, sans contrepartie.
Le réseau qui m’appuie
Les Echos × Statista, cinq années de suite
Le Mercato de l’Emploi, premier réseau national de recruteurs indépendants dont je fais partie, figure au palmarès des meilleurs cabinets de recrutement en France de 2022 à 2026, avec la note maximale. Le Mercato de l’Emploi