Salaire responsable service client en Bretagne et Grand Ouest (2026)
Rennes, Nantes, Brest, Caen, Rouen, Saint-Brieuc, La Roche-sur-Yon, Saint-Nazaire, Cholet, Ancenis-Saint-Géréon, La Ménitré et Fontenay-le-Comte
Relation client, réclamations, centres de contact, SAV, indicateurs, management d’équipe, satisfaction client
Calculé sur 31 offres d’emploi qui affichent un salaire · mis à jour le 27 octobre 2026 · Source : France Travail
L’essentiel : le salaire médian affiché pour un poste de responsable service client en Bretagne, Pays de la Loire et Normandie est de 3 522 € brut par mois, soit environ 42 264 € brut par an sur 12 mois. La moitié des offres se situent entre 2 563 € et 3 542 €. Source : 31 offres France Travail en ligne au 27 octobre 2026.
Fourchette de salaire : responsable service client
Du quart le moins payé au quart le mieux payé des offres
Les salaires ci-dessous sont ceux affichés dans les offres, en brut. L’équivalent annuel est calculé sur 12 mois : les primes, le 13e mois et les avantages ne sont pas toujours indiqués dans les annonces.
| Repère | Brut mensuel | Brut annuel (×12) |
|---|---|---|
| 25 % des offres sous | 2 563 € | 30 756 € |
| Salaire médian | 3 522 € | 42 264 € |
| 25 % des offres au-dessus de | 3 542 € | 42 504 € |
Salaire responsable service client par région
Bretagne, Pays de la Loire et Normandie comparées
Une région n’apparaît que si au moins trois offres y affichent un salaire.
| Région | Salaire médian brut / mois | Offres avec salaire |
|---|---|---|
| Normandie | 3 542 € | 14 |
| Pays de la Loire | 3 333 € | 13 |
| Bretagne | 2 479 € | 4 |
Salaire selon l’expérience demandée
Ce que change l’expérience exigée dans l’offre
L’expérience indiquée est celle demandée par l’employeur dans l’annonce.
| Expérience demandée | Salaire médian brut / mois | Offres avec salaire |
|---|---|---|
| Débutant accepté | 3 542 € | 15 |
| Moins de 2 ans | 2 417 € | 3 |
| 2 à 5 ans | 3 125 € | 7 |
| 5 ans et plus | 3 855 € | 4 |
Salaire selon le type de contrat
CDI, CDD et intérim
Les missions d’intérim affichent souvent un taux horaire ramené au mois, hors indemnités de fin de mission.
| Contrat | Salaire médian brut / mois | Offres avec salaire |
|---|---|---|
| CDI | 3 542 € | 27 |
Salaire responsable service client au Mans
Grandes et moyennes villes du Grand Ouest
Salaire médian affiché dans les offres en ligne. Au Mans : 2 980 € brut par mois (4 offres avec salaire).
Salaire responsable service client : vos questions
Les réponses courtes, chiffres à l’appui
Quel salaire pour un poste de responsable service client en Bretagne ?
Le salaire médian affiché pour un poste de responsable service client en Bretagne, Pays de la Loire et Normandie est de 3 522 € brut par mois, soit environ 42 264 € brut par an sur 12 mois. Calcul sur 31 offres d’emploi qui indiquent un salaire, en ligne au 27 octobre 2026.
Quelle est la fourchette de salaire pour un poste de responsable service client ?
La moitié des offres affichent entre 2 563 € et 3 542 € brut par mois. Un quart des offres se situent sous 2 563 € et un quart au-dessus de 3 542 €.
Quel salaire pour un poste de responsable service client ouvert aux débutants ?
Dans les offres ouvertes aux débutants, le salaire médian affiché est de 3 542 € brut par mois (15 offres). L’expérience, les primes et les avantages font ensuite évoluer la rémunération.
Dans quelle région les postes de responsable service client sont-ils les mieux payés ?
Parmi les offres qui affichent un salaire, la médiane la plus élevée se trouve en Normandie (3 542 € brut par mois sur 14 offres), contre 2 479 € en Bretagne.
Comment ces salaires sont-ils calculés ?
Les chiffres viennent des offres d’emploi publiées sur France Travail pour la Bretagne, les Pays de la Loire et la Normandie. Seules les offres qui affichent un salaire mensuel ou annuel sont retenues, ramenées en brut mensuel. La page se met à jour avec les offres en ligne.
Vous recrutez pour un poste de responsable service client ?
Le recruteur diffuse votre annonce sur ses jobboards partenaires et approche directement des responsables service client et relation client en poste, qui ne répondent pas aux annonces.
Méthode : salaires affichés dans les offres France Travail de la zone Bretagne, Pays de la Loire et Normandie, ramenés en brut mensuel (offres annuelles divisées par 12, offres hors fourchette 1 500 – 40 000 € exclues). Mise à jour automatique avec les offres en ligne.
Offres d’emploi en coursEn Bretagne · 6 offres
Les offres ouvertes en ce moment
En Bretagne
Responsable d'agence (H/F)
- Contrat
- CDI Contrat travail
- Durée
- Temps plein
- Salaire
- Annuel de 35000.0 Euros à 42000.0 Euros — Commissions — Plan d'actionnariat salarié
- Expérience
- 48 Mois
- Qualification
- Agent de maîtrise
- Secteur
- Formation continue d'adultes
- Métier
- Responsable de Petite ou Moyenne Entreprise -PME-
- Publiée le
- 19 octobre 2026
Nous recrutons pour notre partenaire, groupe d'agence de travail temporaire, un Responsable d'agence H/F en CDI.
Rattaché au Responsable de secteur, vous êtes en charge du développement commercial et du pilotage de la rentabilité de votre agence.
A ce titre, vous êtes en charge des missions suivantes :
- Développement commercial et fidélisation
- Gestion administrative et suivi des intérimaires
- Management d'une équipe de 1 à 2 collaborateurs
- Pilotage de la rentabilité de votre agenceVous justifiez d'une expérience significative d'au moins 2 ans dans la direction d'une agence de travail temporaire. Une première expérience managériale est nécessaire.
Vous faites preuve d'une connaissance approfondie du fonctionnement du travail temporaire et des acteurs locaux.
Dynamique et doté d'un fort tempérament commercial, vous appréciez la prospection et le suivi de nouveaux partenaires.
Le poste est à pourvoir à Lorient, en CDI, dès que possible.
Rémunération : 35-40K€ selon profil + Primes + Variable + 30CP + Voiture de fonction.
Possibilité d'actionnariat salarié.
Vous avez l'opportunité de rejoindre une entreprise en développement, pouvant présenter de belles opportunités de carrière.
Responsable d'agence (H/F)
- Contrat
- CDI Contrat travail
- Durée
- Temps plein
- Salaire
- Annuel de 55000.0 Euros
- Expérience
- 5 An(s)
- Qualification
- Cadre
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
- Métier
- Responsable de Petite ou Moyenne Entreprise -PME-
- Publiée le
- 7 octobre 2026
Si vous souhaitez prendre la responsabilité d'un centre de profit tout en conservant une forte proximité avec le terrain et que vous voulez intégrer une entreprise reconnue pour son expertise dans les travaux publics, poursuivez la lecture de cette annonce.
A ce poste, vous évoluerez dans un environnement dynamique où les enjeux de développement, de management et de performance opérationnelle occupent une place centrale.
Rattaché(e) à la Direction Générale, vous assurez la gestion complète de l'agence et êtes garant(e) de sa performance économique, opérationnelle et humaine.
Vous développez l'activité commerciale en entretenant un portefeuille clients existant et en identifiant de nouvelles opportunités d'affaires.
Vous pilotez les réponses aux appels d'offres, négociez les contrats et veillez à la satisfaction des clients tout au long des projets.
Vous supervisez l'ensemble des chantiers en garantissant le respect des objectifs de qualité, de coûts, de délais et de sécurité.
Vous accompagnez vos équipes dans l'atteinte de leurs objectifs.
Vous assurez également la gestion financière de votre périmètre, le suivi de la rentabilité des opérations, la gestion des sous-traitants et le pilotage budgétaire de l'agence.
Enfin, vous veillez à la bonne application des exigences QSE et au maintien d'une culture sécurité exemplaire.
Issu(e) d'une formation supérieure technique, commerciale ou ingénieur, vous justifiez idéalement d'une expérience significative dans la gestion d'une activité travaux publics.
Votre parcours vous a permis de développer de solides compétences en gestion de centre de profit, en développement commercial et en management d'équipes. […]PROGRAM MANAGER H/F
- Contrat
- CDI Contrat travail
- Durée
- Temps plein
- Salaire
- Annuel de 45000.0 Euros à 55000.0 Euros
- Expérience
- 1 An(s)
- Qualification
- Cadre
- Secteur
- Fabrication de cartes électroniques assemblées
- Métier
- Ingénieur / Ingénieure d'affaires en industrie
- Publiée le
- 27 octobre 2026
Cette offre d'emploi est confiée à France Travail par LINDUSTRIE-RECRUTE.FR
En tant que Program Manager, tu seras au cœur de la stratégie industrielle, avec pour mission de piloter des projets ambitieux du début à la fin. Ton rôle ? Transformer les idées en aspects pratiques en coordonnant des équipes pluridisciplinaires, en optimisant les processus et en garantissant que chaque étape respecte les délais, les budgets et les normes les plus strictes. Tu auras pour charge de définir les objectifs du projet, d'allouer les ressources de manière optimale, et de maintenir une communication fluide entre les différents services. Imagine-toi orchestrer le lancement d'une nouvelle gamme de produits, en t'assurant que chaque détail soit parfait, depuis l'étude jusqu'à la livraison. Tu seras le garant de la performance, analysant les résultats pour proposer des améliorations progressives et anticiper les défis futurs. Ce poste exige une vision stratégique, une capacité à fédérer des équipes autour d'un objectif commun et une rigueur sans faille. Si tu aimes les défis complexes, les environnements dynamiques et les projets qui marquent l'industrie, ce rôle est fait pour toi. Tu seras entouré de professionnels passionnés, dans une entreprise où l'innovation et l'efficacité sont au cœur de chaque projet.
Pour incarner ce rôle exigeant, nous recherchons un Program Manager doté d'un profil technique avec une capacité à piloter et coordonner des acteurs sans lien hiérarchique, avec un Master (ou équivalent) en ingénierie, gestion de projet ou domaine transverse, et une expérience solide de 5 à 10 ans minimum dans un environnement EMS. Ton expertise devra s'appuyer sur une maîtrise des méthodologies de gestion de projet et une maîtrise approfondie des processus industriels. […]
DIRECTEUR MISE EN SERVICE - CENTRALE CSR & RÉSEAU DE CHALEUR (H/F)
- Contrat
- CDI CDI de chantier ou d'opération
- Durée
- Temps plein
- Salaire
- Mensuel de 5000.0 Euros — Titres restaurant / Prime de panier — Complémentaire santé
- Expérience
- 10 An(s)
- Qualification
- Cadre
- Secteur
- Ingénierie,études techniques
- Métier
- Ingénieur / Ingénieure d'affaires en industrie
- Publiée le
- 26 octobre 2026
Dans le cadre de la mise en service d'une centrale de valorisation énergétique de Combustibles Solides de Récupération (CSR), couplée à un réseau de chaleur, nous recherchons un Directeur Mise en Service / Commissioning Manager expérimenté pour une mission en Bretagne.
**Vos missions principales :**
- Piloter et coordonner l'ensemble des opérations de mise en service de la centrale CSR et des installations associées au réseau de chaleur.
- Définir, organiser et suivre le planning général de mise en service, en garantissant le respect des délais et des priorités.
- Encadrer et coordonner les équipes de mise en service, les entreprises intervenantes et les sous-traitants.
- Superviser la préparation et le déroulement des essais à froid, des essais à chaud et des phases de démarrage.
- Assurer la gestion de la sécurité sur site, notamment la coactivité, les consignations, les permis de travail et le respect des procédures HSE.
- Coordonner les interfaces entre les différents lots techniques : mécanique, électricité, instrumentation, automatisme et procédés.
- Identifier les points bloquants, anticiper les risques et piloter les actions correctives.
- Organiser les réunions de coordination, suivre l'avancement des opérations et assurer le reporting auprès de la direction de projet.
- Superviser les essais de performance, la levée des réserves et le transfert progressif des installations vers l'exploitation.**Profil recherché :**
Vous justifiez d'une expérience confirmée dans le pilotage et le management de la mise en service d'installations industrielles complexes, idéalement dans les secteurs de la valorisation énergétique des déchets (UVE/CSR), des centrales thermiques ou de la biomasse. […]
Conducteur travaux GO (H/F)
- Contrat
- CDI Contrat travail
- Durée
- Temps plein
- Salaire
- Annuel de 35000.0 Euros à 45000.0 Euros
- Expérience
- 5 An(s)
- Qualification
- Manœuvre
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
- Métier
- Conducteur / Conductrice de travaux du bâtiment
- Publiée le
- 26 octobre 2026
26/10/2026 à Conducteur travaux GO - Brest
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Alexandre TRIVIDIC - Edern (29)
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AMAR AMOURA - Algeria
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Site Carrière - Magnet by Hellowork
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MS
Milton SPENCER - Rueil-Malmaison (92)
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A postulé le 22/10/2026 à Conducteur travaux GO - Brest
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Amar BENSEBA - Épinay-sur-Seine (93)
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A postulé le 22/10/2026 à Conducteur travaux GO - Brest
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92 autres candidatures
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JU
Jean UKWISHAKA - Lyon (69)
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A postulé le 22/10/2026 à Conducteur travaux GO - Brest
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Aymane BEN ZIANE - Paris (75)
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A postulé le 21/10/2026 à Conducteur travaux GO - Brest
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7 candidats potentiels dans la CVthèque Hellowork !
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Conducteur travaux GODGE Structure
Brest - 29
CDI
36 000 € - 48 000 € / an
Technicien/Employé Bac +2 […]RESPONSABLE EQUIPE - NETTOYAGE DES ATELIERS H/F
- Contrat
- CDI Contrat travail
- Durée
- Temps plein
- Salaire
- Annuel de 25000.0 Euros à 30000.0 Euros
- Expérience
- 1 An(s) - Management
- Qualification
- Agent de maîtrise
- Secteur
- Transformation et conservation de la viande de boucherie
- Métier
- Responsable de Petite ou Moyenne Entreprise -PME-
- Publiée le
- 23 octobre 2026
Description de l'entreprise
Le Groupement Les Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution portées haut et fort par plus de 3 000 chefs d'entreprise indépendants ! Ce sont aussi 150 000 collaborateurs mobilisés autour de notre modèle « Producteurs et commerçants ».
Dans toutes les fonctions au service des points de vente, de la logistique à l'immobilier, en passant par l'industrie agroalimentaire ou l'informatique, nos équipes font nos succès.Agromousquetaires est le pôle industriel du Groupement Les Mousquetaires, premier fabricant de marques de distributeurs en France. C'est avant tout 11 000 femmes et hommes regroupés au sein de 70 sites industriels et logistiques, dont une cinquantaine d'usines, répartis en 5 pôles de performance.
Le pôle Bœuf se concentre autour de la SVA Jean Rozé, entreprise leader sur son marché. Depuis plus de 50 ans, la SVA Jean Rozé entretient avec le monde de l'élevage des relations de partenariat fortes. Son ancrage, sur l'ensemble des bassins de production, permet la continuité et le développement de l'activité économique rurale par le maintien des élevages et des emplois induits.
Résolument orientée vers la qualité des produits, et par une politique stricte de Bientraitance Animale, la SVA Jean Rozé et ses partenaires proposent aux consommateurs des viandes brutes et élaborées issues de cahier des charges et de filières exigeantes. Grâce à sa capacité à innover, elle est devenue un outil stratégique dans le développement des rayons boucherie Intermarché et Netto.
Description du poste
Le poste de Responsable d'équipe du service Nettoyage des Ateliers H/F consiste à :
- Coordonner les activités du service,
- Animer et manager le service,
- Réaliser le compte rendu de l'activité du service, […]
Offres mises à jour le 27 octobre 2026.
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