Offres d'emploi technicien agricole en Bretagne & Grand Ouest

Conseil technique, suivi d'élevages et de cultures, coopératives

Toutes les offres d'emploi de techniciens et conseillers agricoles ouvertes en Bretagne, Pays de la Loire (dont la Vendée) et Normandie, réunies sur une seule page et mises à jour chaque jour. Filtrez par contrat, expérience, département, ville ou date de publication, puis postulez directement depuis l'offre.

Mis à jour le 7 octobre 2026 · Source : France Travail

Le marché en bref

Chiffres calculés à partir des offres en ligne au 7 octobre 2026

109offres ouvertes
41 %en CDI
66 %ouvertes aux débutants
30publiées ces 7 derniers jours
2 488 €salaire médian brut / mois
  • 109 offres de techniciens et conseillers agricoles en Bretagne, Pays de la Loire (dont la Vendée) et Normandie (Bretagne : 54, Pays de la Loire : 42, Normandie : 13).
  • Villes qui recrutent le plus : Landivisiau (6), Saint-Martin-Lars-en-Sainte-Hermine (3), Lamballe-Armor (3), Lanrodec (3) et Fougères (3).
  • Contrats : 58 en intérim, 45 en CDI, 5 en CDD et 1 en alternance.
  • Salaire médian affiché : 2 488 € brut par mois, calculé sur les 20 offres qui indiquent un salaire.

Les 109 offres de techniciens et conseillers agricoles

Triées de la plus récente à la plus ancienne

Filtres
109 offres
  • H/F

    Landivisiau (29) · Intérim · Débutant accepté · publiée le 7 octobre 2026

  • Technicien / Technicienne du génie sanitaire et environnement (H/F)

    Saint-Charles-la-Forêt (53) · CDI · Moins de 2 ans · publiée le 7 octobre 2026

  • Ouvrier agro alimentaire (H/F)

    Morlaix (29) · Intérim · Débutant accepté · publiée le 7 octobre 2026

  • Ouvrier agro alimentaire (H/F)

    Kervignac (56) · Intérim · Débutant accepté · publiée le 7 octobre 2026

  • Ouvrier agro alimentaire (H/F)

    Notre-Dame-de-Riez (85) · Intérim · Débutant accepté · publiée le 7 octobre 2026

  • OUVRIER AGRO ALIMENTAIRE (H/F)

    Cholet (49) · Intérim · Débutant accepté · publiée le 7 octobre 2026

  • OUVRIER AGRO ALIMENTAIRE (H/F)

    Saint-Martin-Lars-en-Sainte-Hermine (85) · Intérim · Débutant accepté · publiée le 7 octobre 2026

  • TECHNICIEN ARBORISTE (H/F)

    Plestan (22) · Intérim · Débutant accepté · publiée le 7 octobre 2026

  • Technicien / Technicienne arboricole (H/F)

    Lamballe-Armor (22) · Intérim · Débutant accepté · publiée le 7 octobre 2026

  • Agent de maintenance dépoussierage (H/F)

    Saint-Malo (35) · Intérim · 2 à 5 ans · publiée le 7 octobre 2026

  • Technicien agricole (H/F)

    Landivisiau (29) · CDI · Expérience exigée · publiée le 7 octobre 2026

  • Technicien agricole (H/F)

    Landivisiau (29) · CDI · Expérience exigée · publiée le 7 octobre 2026

  • Technicien agricole (H/F)

    Landivisiau (29) · CDI · Expérience exigée · publiée le 7 octobre 2026

  • Technicien / Technicienne agricole (H/F)

    Landivisiau (29) · CDI · Moins de 2 ans · publiée le 7 octobre 2026

  • Technicien / Technicienne agricole (H/F)

    Landivisiau (29) · CDI · Débutant accepté · publiée le 7 octobre 2026

  • Technicien SAV Matériel Agricole et Engins de Chantier (H/F)

    Vigneux-de-Bretagne (44) · CDI · 2 à 5 ans · publiée le 7 octobre 2026

  • Agent technique porcin (H/F)

    Janzé (35) · Intérim · Débutant accepté · publiée le 6 octobre 2026

  • Ouvrier agro alimentaire (H/F)

    Les Brouzils (85) · Intérim · Débutant accepté · publiée le 6 octobre 2026

  • Ouvrier agro alimentaire (H/F)

    Montaigu-Vendée (85) · Intérim · Débutant accepté · publiée le 6 octobre 2026

  • Ouvrier agro alimentaire (H/F)

    Maché (85) · Intérim · Débutant accepté · publiée le 6 octobre 2026

Source : France Travail (offres publiques, mises à jour automatiquement). Les annonces restent la propriété de leurs auteurs.

Où trouver un poste de technicien agricole ?

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Le métier de technicien agricole

Missions, lieux d'exercice et diplôme

Le technicien agricole conseille les exploitants sur les cultures ou l'élevage, réalise des suivis techniques et propose des solutions pour améliorer les performances.

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Questions fréquentes

Les réponses sont calculées à partir des offres en ligne

Combien d'offres d'emploi de techniciens et conseillers agricoles y a-t-il en Bretagne & Grand Ouest ?

Au 7 octobre 2026, 109 offres de techniciens et conseillers agricoles sont ouvertes en Bretagne, Pays de la Loire (dont la Vendée) et Normandie : Bretagne : 54, Pays de la Loire : 42, Normandie : 13.

Quelles villes recrutent le plus de techniciens et conseillers agricoles ?

Les villes qui publient le plus d'offres sont Landivisiau (6), Saint-Martin-Lars-en-Sainte-Hermine (3), Lamballe-Armor (3), Lanrodec (3) et Fougères (3).

Les postes de technicien agricole sont-ils ouverts aux débutants ?

72 offres sur 109 (66 %) acceptent les candidats débutants.

Quels contrats sont proposés aux techniciens et conseillers agricoles ?

Répartition des offres en cours : 58 en intérim, 45 en CDI, 5 en CDD et 1 en alternance.

Quel est le salaire d'un technicien agricole en Bretagne & Grand Ouest ?

Sur les 20 offres qui affichent un salaire, le salaire médian est de 2 488 € brut par mois.

Quel diplôme faut-il pour devenir technicien agricole ?

BTSA (agronomie, productions animales, ACSE), licence professionnelle ou diplôme d'ingénieur agronome.

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Offres d’emploi en coursEn Bretagne · 6 offres

Les offres ouvertes en ce moment

En Bretagne

  • Commercial (F/H)35 - Cesson-Sévigné - CDI
    Contrat
    CDI Contrat travail
    Durée
    Temps plein
    Salaire
    Annuel de 40000.0 Euros
    Expérience
    4 An(s)
    Qualification
    Cadre
    Secteur
    Activités des agences de travail temporaire
    Métier
    Commercial / Commerciale grands comptes et entreprises
    Publiée le
    18 septembre 2026

    Dans le cadre du développement continu à l'échelle nationale de notre client, nous recherchons le ou la futur(e) chargé(e) de commercialisation rattaché(e) directement au Responsable commercialisation.
    Votre mission couvre l'intégralité du cycle commercial, de la stratégie à la concrétisation des ventes ou prise à bail:
    - Définition de la stratégie commerciale en lien avec le Responsable Commercialisation : Analyser les opérations, cibler les acquéreurs / utilisateurs potentiels et bâtir le plan d'action commercial adapté.
    - Prospection et suivi des opportunités : Identifier et prospecter les clients (professionnels de santé, investisseurs, acquéreurs), qualifier leurs besoins, organiser les visites et relancer jusqu'à la conclusion.
    - Négociation et concrétisation : Mener les négociations contractuelles et coordonner les étapes jusqu'à la signature des actes ou baux.
    - Animation & Valorisation des offres : Mettre à jour les supports de commercialisation (dossiers investisseurs, annonces) en lien avec la stratégie retenue.
    - Pilotage & Reporting : Suivre vos indicateurs sur le CRM, assurer un suivi rigoureux des opportunités et rendre compte de l'activité.
    - Coordination interne : Travailler en synergie avec l'ensemble des équipes (Développement, Programmes, Technique, Juridique, Finance).

  • Responsable agence travail temporaire (H/F)56 - Locminé - CDI
    Contrat
    CDI Contrat travail
    Durée
    Temps plein
    Salaire
    Mensuel de 2500.0 Euros à 3000.0 Euros — Primes — Véhicule
    Expérience
    3 An(s)
    Qualification
    Cadre
    Secteur
    Activités des agences de placement de main-d'œuvre
    Métier
    Responsable de Petite ou Moyenne Entreprise -PME-
    Publiée le
    9 septembre 2026

    L'agence bénéficie aujourd'hui d'une activité établie et est historiquement bien ancrée sur son territoire, elle s'appuie sur une clientèle fidèle, notamment dans le secteur agroalimentaire, et dispose d'une base solide pour poursuivre son développement.

    Dans ce contexte, votre rôle consiste à assurer la continuité de la performance tout en insufflant une nouvelle dynamique de développement

    En tant que Responsable d'agence, vous êtes le garant du bon fonctionnement et de la rentabilité de votre centre de profit. Vous intervenez à la fois sur le pilotage de l'activité, l'animation de votre équipe et le développement commercial.

    Sur le volet management, vous vous appuyez sur une équipe stable que vous accompagnez au quotidien. Vous veillez à maintenir une organisation fluide, à soutenir la montée en compétences et à entretenir un climat de travail positif et engagé. Votre posture de manager vous permet de fédérer, de structurer et de donner du sens à l'action collective.
    Sur le plan commercial, vous capitalisez sur l'existant tout en poursuivant le développement de l'agence. Vous entretenez des relations de proximité avec vos clients, identifiez de nouvelles opportunités et contribuez à renforcer la présence de l'agence sur son bassin économique. Vous vous inscrivez dans une logique de développement raisonné, en lien avec les spécificités du territoire.
    Vous assurez également le pilotage de votre activité à travers le suivi des indicateurs de performance, l'analyse des résultats et l'ajustement de votre plan d'action. Vous êtes attentif à la rentabilité de votre agence et prenez les décisions nécessaires pour en garantir la pérennité. […]

  • Responsable de secteur travail temporaire (H/F)56 - Morbihan - CDI
    Contrat
    CDI Contrat travail
    Durée
    Temps plein
    Salaire
    Annuel de 35904.0 Euros — Véhicule — CSE
    Expérience
    3 An(s)
    Qualification
    Cadre
    Secteur
    Activités des agences de travail temporaire
    Métier
    Responsable de Petite ou Moyenne Entreprise -PME-
    Publiée le
    8 septembre 2026

    Depuis plus de 25 ans, le Groupe Estille s'engage dans l'inclusion des femmes et des hommes, peu importe les raisons qui les éloignent de l'emploi, en visant l'épanouissement professionnel. En parallèle, le Groupe contribue au respect de la planète et de l'environnement.

    Au Groupe Estille, nous sommes convaincus que la performance économique va de pair avec l'impact social.

    Notre réseau d'agences de travail temporaire d'insertion est en pleine croissance et afin d'accompagner le développement de nos agences, nous recherchons un-e Responsable de secteur engagé-e, fédérateur-rice et orienté-e terrain.

    Vous avez une appétence pour le développement commercial avec une vraie sensibilité aux enjeux d'insertion sociale ? Ce poste est fait pour vous !

    Basé sur l'une des agences, vous interviendrez sur le secteur géographique des départements du 44 et 56.

    Vos missions principales :

    - Vous aurez en charge le déploiement commercial et l'ouverture de nouveaux comptes clients
    - Vous encadrerez et animerez les équipes permanentes des agences du périmètre
    - Vous assurerez le pilotage des activités de recrutement et d'insertion des agences du périmètre
    - Vous développerez et entretiendrez la visibilité territoriale et les partenariats avec les acteurs de l'emploi et de l'insertion
    - Vous définirez et piloterez la stratégie opérationnelle des agences du périmètre

    Votre profil :

    - Vous possédez de bonnes compétences en développement commercial et en négociation, vous permettant de construire et entretenir des partenariats durables.
    - Organisé(e) et rigoureux(se), vous gérez efficacement vos priorités et faites preuve d'un sens des responsabilités.
    - Doté(e) d'un leadership naturel, vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à fédérer vos équipes autour d'objectifs communs. […]

  • Commercial vendeur / Commerciale vendeuse d'espaces publicitaires (H/F)29 - Brest - Profession commerciale
    Contrat
    Profession commerciale Emploi non salarié
    Salaire
    Commissions
    Expérience
    Débutant accepté
    Qualification
    Employé qualifié
    Secteur
    Autres activités de soutien aux entreprises n.c.a.
    Métier
    Commercial / Commerciale grands comptes et entreprises
    Publiée le
    7 octobre 2026

    Pharmelio recherche des agents commerciaux indépendants B2B pour développer son réseau de partenaires locaux.

    Pharmelio propose aux pharmacies un concept simple et innovant : la mise à disposition de sacs en papier gratuits pour leurs clients, financés par des entreprises locales qui souhaitent communiquer auprès d'une clientèle de proximité.

    L'objectif est double : permettre aux pharmacies de bénéficier gratuitement de leurs sacs tout en offrant aux entreprises locales un support publicitaire visible, utile et directement distribué auprès des habitants du secteur.

    Votre mission
    En tant qu'agent commercial indépendant, vous aurez pour mission de :

    - Identifier et prospecter des entreprises locales susceptibles de communiquer sur les sacs Pharmelio
    - Présenter le concept et ses différents emplacements publicitaires
    - Identifier les besoins et opportunités de communication des prospects
    - Commercialiser les emplacements publicitaires auprès des professionnels
    - Développer progressivement un portefeuille de clients sur votre secteur
    - Assurer le suivi de vos prospects et clients.
    Vous bénéficiez d'une offre commerciale structurée, de supports de présentation.

  • Un/une responsable exploitation (H/F)22 - LAMBALLE ARMOR - CDI
    Contrat
    CDI Contrat travail
    Durée
    Temps plein
    Salaire
    Titres restaurant / Prime de panier — Complémentaire santé — Grille FPT
    Expérience
    1 An(s)
    Qualification
    Technicien
    Secteur
    Administration publique générale
    Métier
    Ingénieur / Ingénieure de production
    Publiée le
    7 octobre 2026

    Au sein de la Direction des Espaces Publics et sous l'autorité de la Directrice Espaces Publics, vous contribuez à la définition et assurez la mise en œuvre des orientations stratégiques de la collectivité en matière de gestion de l'espace public et d'amélioration du cadre de vie

    Missions :
    Pilotage global du cadre de vie et management des équipes
    -Encadrez, animez et structurez avec l'appui des chefs d'équipes un collectif d'environ 38 agents intervenant sur l'espace public, répartis sur plusieurs secteurs
    -Organisez et coordonnez l'activité des équipes dans une logique de transversalité et de gestion intégrée
    -Assurez le pilotage opérationnel du service en intégrant les spécificités d'une commune nouvelle, articulée entre une centralité urbaine et 7 bourgs
    -Impulsez une dynamique managériale fondée sur la responsabilisation, la montée en compétences et la cohésion des équipes
    -Contribuez à la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences et à la mise en œuvre du plan de formation

    Gestion opérationnelle de l'espace public
    -Mettre en œuvre les programmes d'entretien et de travaux des espaces verts et des autres composantes du cadre de vie
    -Organisez les chantiers en régie et suivre les interventions des prestataires
    -Rédigez les pièces de consultation et assurez le suivi quotidien des marchés
    -Appliquez et faites évoluer les outils de gestion
    -Assurez le suivi des demandes des usagers et des élus, veillez à la réactivité des réponses apportées
    -Organisez le dispositif des interventions rapides, mises en sécurité et dépannages sur l'espace public de manière à garantir des délais d'intervention courts et efficaces
    -Participez aux réunions de coordination, assurez le lien avec les autres services

    Amélioration continue du service : […]

  • Conducteur de travaux (H/F)56 - Ploemeur - Intérim - 6 Mois
    Contrat
    Intérim - 6 Mois Contrat travail
    Durée
    Temps plein
    Salaire
    Horaire de 18.0 Euros à 21.0 Euros
    Expérience
    2 An(s)
    Qualification
    Agent de maîtrise
    Secteur
    Activités des agences de travail temporaire
    Métier
    Conducteur / Conductrice de travaux du bâtiment
    Publiée le
    7 octobre 2026

    Rattaché au secteur du bâtiment en Bretagne, notre client intervient sur des projets variés auprès d'architectes, de maîtres d'oeuvre et de clients publics ou privés.

    Vos missions :
    Rattaché(e) à la direction, vous pilotez la réalisation de nos chantiers d'étanchéité de A à Z, dans le respect des délais, des budgets et des normes de sécurité.

    -> Gestion et suivi de chantiers :
    * Organisation, planification et suivi quotidien de l'avancement des travaux.
    * Animation des réunions de chantier et relation directe avec les architectes et maîtres d'oeuvre.
    * Contrôle de la qualité d'exécution et du respect des règles de sécurité.

    -> Gestion technique et administrative :
    * Réalisation des métrés sur le terrain et vérification des métrés d'exécution.
    * Chiffrage et suivi budgétaire
    * Saisie et validation des heures de travail des équipes du sous-traitant / de pose

    -> Achats et logistique :
    * Approvisionnement des chantiers en matériaux et matériel.
    * Consultation, négociation et passation des commandes fournisseurs. Expérience : Première expérience réussie sur un poste similaire (idéalement dans l'étanchéité, la couverture ou le gros oeuvre).

    * Compétences techniques :
    Maîtrise de la lecture de plans, des métrés et de la gestion budgétaire de chantier.

    * Informatique :
    Maîtrise impérative des outils bureautiques.

    * Qualités relationnelles :
    Excellent relationnel pour animer les équipes et représenter l'entreprise face aux maitres d'oeuvre.

    Permis B obligatoire pour les déplacements sur chantiers.

    Mes avantages :

    - Une mutuelle santé / une prévoyance
    - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
    - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
    - Des chèques cadeaux parrainage […]

Offres mises à jour le 7 octobre 2026.

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Santé : médecins
Santé : soins infirmiers et accompagnement
Santé : rééducation et psychologie
Santé : pharmacie, dentaire et imagerie
Santé animale : vétérinaires
Finance et comptabilité
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Droit et juridique
Immobilier
Ressources humaines
Informatique et numérique
Commerce et vente
Hôtellerie et restauration
Industrie : maintenance, production et qualité
Recherche et développement
Aéronautique et spatial
Automobile
Agroalimentaire
Énergie et environnement
Bâtiment et travaux publics
Transport et logistique
Agriculture et espaces verts
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