Offres d'emploi coiffeur en Bretagne & Grand Ouest
Rennes, Nantes, Brest, Caen, Rouen, Vannes, Lorient, Quimper, Saint-Brieuc, La Baule-Escoublac, Rezé et Lamballe-Armor
Coupes, couleurs, mèches, brushing, permanentes, barbe, soins, conseil, coiffure mixte et à domicile
Toutes les offres d'emploi de coiffeurs et coiffeuses ouvertes en Bretagne, Pays de la Loire (dont la Vendée) et Normandie, réunies sur une seule page et mises à jour chaque jour. Filtrez par contrat, expérience, département, ville ou date de publication, puis postulez directement depuis l'offre.
Fiche métier : Recruter un coiffeur en Bretagne et Grand Ouest : missions, compétences et salaires.
Mis à jour le 29 octobre 2026 · Source : France Travail
Le marché en bref
Chiffres calculés à partir des offres en ligne au 29 octobre 2026
- 273 offres de coiffeurs et coiffeuses en Bretagne, Pays de la Loire (dont la Vendée) et Normandie (Bretagne : 80, Pays de la Loire : 119, Normandie : 74).
- Villes qui recrutent le plus : Nantes (9), Rennes (7), Angers (6), Rouen (6) et Cholet (6).
- Contrats : 199 en CDI, 43 en CDD, 21 en alternance et 8 en intérim.
- Salaire médian affiché : 2 000 € brut par mois, calculé sur les 113 offres qui indiquent un salaire.
Les 273 offres de coiffeurs et coiffeuses
Triées de la plus récente à la plus ancienne
Coiffeur / Coiffeuse (H/F)
Rennes (35) · CDI · Débutant accepté · publiée le 29 octobre 2026
Coiffeur / Coiffeuse (H/F)
Vitré (35) · CDI · Débutant accepté · publiée le 29 octobre 2026
Coiffeur / Coiffeuse (H/F)
Saint-Grégoire (35) · CDI · Débutant accepté · publiée le 29 octobre 2026
Coiffeur / Coiffeuse (H/F)
Trignac (44) · CDI · Débutant accepté · publiée le 29 octobre 2026
Coiffeur / Coiffeuse (H/F)
Pacé (35) · CDI · Débutant accepté · publiée le 29 octobre 2026
Coiffeur / Coiffeuse (H/F)
Orvault (44) · CDI · Débutant accepté · publiée le 29 octobre 2026
Coiffeur / Coiffeuse (H/F)
La Baule-Escoublac (44) · CDI · Débutant accepté · publiée le 29 octobre 2026
Coiffeur polyvalent (H/F)
Fécamp (76) · CDI · Débutant accepté · publiée le 29 octobre 2026
Coiffeur / Coiffeuse (H/F)
Sotteville-lès-Rouen (76) · CDI · Débutant accepté · publiée le 29 octobre 2026
Coiffeur polyvalent (H/F)
Bayeux (14) · CDI · Moins de 2 ans · publiée le 29 octobre 2026
Coiffeur polyvalent (H/F)
Isneauville (76) · CDI · 2 à 5 ans · publiée le 29 octobre 2026
Coiffure (H/F)
Sarthe (72) · CDI · 5 ans et plus · publiée le 28 octobre 2026
Coiffeur, coiffeuse Mixte (H/F)
La Chapelle-sur-Erdre (44) · CDI · 2 à 5 ans · publiée le 28 octobre 2026
Coiffeur / Coiffeuse
Moëlan-sur-Mer (29) · CDI · Moins de 2 ans · publiée le 28 octobre 2026
Coiffeur / Coiffeuse expérimenté(e) H/F
Beaucouzé (49) · CDI · 2 à 5 ans · publiée le 28 octobre 2026
Recherche Coiffeur(se) (H/F)
Saint-Sébastien-sur-Loire (44) · CDI · Débutant accepté · publiée le 28 octobre 2026
Coiffeuse/coiffeur (H/F)
Beaupréau-en-Mauges (49) · CDI · Moins de 2 ans · publiée le 28 octobre 2026
Coiffeur / Coiffeuse mixte
Angers (49) · CDI · Débutant accepté · publiée le 28 octobre 2026
Assistant / Assistante de coiffure (H/F)
Ranville (14) · Alternance · Débutant accepté · publiée le 28 octobre 2026
Coiffeur / Coiffeuse (H/F)
Lamballe-Armor (22) · CDI · Débutant accepté · publiée le 28 octobre 2026
Aucune offre ne correspond à ces filtres.
Source : France Travail (offres publiques, mises à jour automatiquement). Les annonces restent la propriété de leurs auteurs.
Offres d'emploi coiffeur à Rennes, à Nantes, à Brest et à Caen
Grandes et moyennes villes du Grand Ouest, puis les villes qui recrutent le plus
Offres d'emploi coiffeur à Nantes, à Rennes et à Angers
Les villes qui publient le plus d’offres de coiffeur en ce moment.
Emploi coiffeur à Nantes
9 offres d'emploi coiffeur à Nantes en ce moment, mises à jour chaque jour. Voir les offres
Emploi coiffeur à Rennes
7 offres d'emploi coiffeur à Rennes en ce moment, mises à jour chaque jour. Voir les offres
Emploi coiffeur à Angers
6 offres d'emploi coiffeur à Angers en ce moment, mises à jour chaque jour. Voir les offres
Le métier de coiffeur
Missions, lieux d'exercice et diplôme
Le coiffeur conseille la clientèle, réalise coupes, couleurs, mèches et coiffages, et entretient le salon.
Une partie des postes de coiffeurs et coiffeuses est pourvue par approche directe, sans annonce. Déposez votre candidature spontanée, je vous recontacte quand un poste correspond.
Envoyer ma candidature spontanée →Recruteur indépendant basé à Rennes, j'approche directement les coiffeurs et coiffeuses en poste en Bretagne & Grand Ouest.
Confier un recrutement →Questions fréquentes
Les réponses sont calculées à partir des offres en ligne
Combien d'offres d'emploi de coiffeurs et coiffeuses y a-t-il en Bretagne & Grand Ouest ?
Au 29 octobre 2026, 273 offres de coiffeurs et coiffeuses sont ouvertes en Bretagne, Pays de la Loire (dont la Vendée) et Normandie : Bretagne : 80, Pays de la Loire : 119, Normandie : 74.
Quelles villes recrutent le plus de coiffeurs et coiffeuses ?
Les villes qui publient le plus d'offres sont Nantes (9), Rennes (7), Angers (6), Rouen (6) et Cholet (6).
Les postes de coiffeur sont-ils ouverts aux débutants ?
152 offres sur 273 (56 %) acceptent les candidats débutants.
Quels contrats sont proposés aux coiffeurs et coiffeuses ?
Répartition des offres en cours : 199 en CDI, 43 en CDD, 21 en alternance et 8 en intérim.
Quel est le salaire d'un coiffeur en Bretagne & Grand Ouest ?
Sur les 113 offres qui affichent un salaire, le salaire médian est de 2 000 € brut par mois.
Quel diplôme faut-il pour devenir coiffeur ?
CAP Métiers de la coiffure, BP Coiffure pour gérer un salon.
Comment postuler à une offre ?
Ouvrez l'offre puis cliquez sur « Postuler ». Vous pouvez laisser vos coordonnées et votre CV, puis vous êtes redirigé vers l'annonce d'origine pour finaliser votre candidature.
Je ne trouve pas le poste qui me correspond, que faire ?
Envoyez une candidature spontanée : de nombreux postes de coiffeurs et coiffeuses sont pourvus par approche directe, sans annonce publiée.
Avant d'être redirigé vers l'offre
Laissez-moi vos coordonnées : je vous recontacte si un poste correspondant à votre profil s'ouvre dans le secteur, y compris des postes non diffusés.
Offres d’emploi en coursEn Bretagne · 6 offres
Les offres ouvertes en ce moment
En Bretagne
Responsable d'agence (H/F)
- Contrat
- CDI Contrat travail
- Durée
- Temps plein
- Salaire
- Annuel de 35000.0 Euros à 42000.0 Euros — Commissions — Plan d'actionnariat salarié
- Expérience
- 48 Mois
- Qualification
- Agent de maîtrise
- Secteur
- Formation continue d'adultes
- Métier
- Responsable de Petite ou Moyenne Entreprise -PME-
- Publiée le
- 19 octobre 2026
Nous recrutons pour notre partenaire, groupe d'agence de travail temporaire, un Responsable d'agence H/F en CDI.
Rattaché au Responsable de secteur, vous êtes en charge du développement commercial et du pilotage de la rentabilité de votre agence.
A ce titre, vous êtes en charge des missions suivantes :
- Développement commercial et fidélisation
- Gestion administrative et suivi des intérimaires
- Management d'une équipe de 1 à 2 collaborateurs
- Pilotage de la rentabilité de votre agenceVous justifiez d'une expérience significative d'au moins 2 ans dans la direction d'une agence de travail temporaire. Une première expérience managériale est nécessaire.
Vous faites preuve d'une connaissance approfondie du fonctionnement du travail temporaire et des acteurs locaux.
Dynamique et doté d'un fort tempérament commercial, vous appréciez la prospection et le suivi de nouveaux partenaires.
Le poste est à pourvoir à Lorient, en CDI, dès que possible.
Rémunération : 35-40K€ selon profil + Primes + Variable + 30CP + Voiture de fonction.
Possibilité d'actionnariat salarié.
Vous avez l'opportunité de rejoindre une entreprise en développement, pouvant présenter de belles opportunités de carrière.
Responsable d'agence (H/F)
- Contrat
- CDI Contrat travail
- Durée
- Temps plein
- Salaire
- Annuel de 55000.0 Euros
- Expérience
- 5 An(s)
- Qualification
- Cadre
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
- Métier
- Responsable de Petite ou Moyenne Entreprise -PME-
- Publiée le
- 7 octobre 2026
Si vous souhaitez prendre la responsabilité d'un centre de profit tout en conservant une forte proximité avec le terrain et que vous voulez intégrer une entreprise reconnue pour son expertise dans les travaux publics, poursuivez la lecture de cette annonce.
A ce poste, vous évoluerez dans un environnement dynamique où les enjeux de développement, de management et de performance opérationnelle occupent une place centrale.
Rattaché(e) à la Direction Générale, vous assurez la gestion complète de l'agence et êtes garant(e) de sa performance économique, opérationnelle et humaine.
Vous développez l'activité commerciale en entretenant un portefeuille clients existant et en identifiant de nouvelles opportunités d'affaires.
Vous pilotez les réponses aux appels d'offres, négociez les contrats et veillez à la satisfaction des clients tout au long des projets.
Vous supervisez l'ensemble des chantiers en garantissant le respect des objectifs de qualité, de coûts, de délais et de sécurité.
Vous accompagnez vos équipes dans l'atteinte de leurs objectifs.
Vous assurez également la gestion financière de votre périmètre, le suivi de la rentabilité des opérations, la gestion des sous-traitants et le pilotage budgétaire de l'agence.
Enfin, vous veillez à la bonne application des exigences QSE et au maintien d'une culture sécurité exemplaire.
Issu(e) d'une formation supérieure technique, commerciale ou ingénieur, vous justifiez idéalement d'une expérience significative dans la gestion d'une activité travaux publics.
Votre parcours vous a permis de développer de solides compétences en gestion de centre de profit, en développement commercial et en management d'équipes. […]Chargé(e) d'affaires Naval / Chargé(e) d'affaires Industrie F/H (H/F)
- Contrat
- CDI Contrat travail
- Durée
- Temps plein
- Salaire
- Annuel de 52000.0 Euros à 60000.0 Euros - Véhicule de fonction - carte carburant — Primes — Titres restaurant / Prime de panier — Véhicule de fonction - carte carburant
- Expérience
- 2 An(s)
- Qualification
- Cadre
- Secteur
- Activités des agences de placement de main-d'œuvre
- Métier
- Ingénieur / Ingénieure d'affaires en industrie
- Publiée le
- 28 octobre 2026
Vous évoluerez en binôme avec le Responsable d'Affaires, qui vous accompagnera dans la prise en main du contrat et le pilotage des activités.
Vos principales missions :
Piloter les affaires qui vous sont confiées, de la préparation à la réalisation des prestations.
Participer au chiffrage, au suivi technique, contractuel et financier des interventions.
Organiser les moyens humains et matériels nécessaires aux chantiers, planification.
Encadrer les équipes opérationnelles (préparateurs, chefs de chantier...).
Garantir le respect des exigences en matière de sécurité, qualité, coûts et délais.
Être l'interlocuteur privilégié du client et contribuer au développement de l'activité (gérer les appels d'offres).
Gestion complète du contrat en 360°.Vous êtes surement celui ou celle fait pour ce poste si... :
Vous êtes issu de formation Bac +2 à Bac +5 (ingénieur ou équivalent) ou d'expérience technicien de maintenance mécanique ou technicien de maintenance énergétique, avec une expérience confirmée en gestion d'affaires industrielles et/ou gestion de projet.
Vous avez déjà manager des équipes.
Vous possédez une bonne connaissance du secteur naval et appréciez le travail de terrain.
Vous avez des connaissances techniques en mécanique ou énergie (exigées).
Vous maîtrisez les outils informatiques, notamment le Pack Office (Excel, Word, PowerPoint). La connaissance d'un ERP (CEGID,SAP, ou équivalent) et d'outils de gestion de projet constitue un atout.
Organisé(e), autonome et doté(e) d'un très bon relationnel, vous aimez travailler en équipe et relever de nouveaux défis.Rémunération & avantages :
- Contrat cadre (forfait jours)
- Salaire selon profil et expérience(s) : 52-60k€
- Tickets restaurants (12€) ou Indemnités de déplacement (IK, repas, hébergement) […]Responsable d'exploitation des transports (F/H)
- Contrat
- Intérim - 12 Mois Contrat travail
- Durée
- Temps plein
- Salaire
- Horaire de 13.0 Euros
- Expérience
- 6 Mois
- Qualification
- Agent de maîtrise
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
- Métier
- Responsable d'unité de production industrielle
- Publiée le
- 28 octobre 2026
Vos missions principales
- Encadrer et diriger une équipe d'environ 10 manutentionnaires.
- Gérer les plannings, intégrer les nouveaux collaborateurs et maintenir un bon climat social.
- Piloter et prendre part aux opérations de chargement et de déchargement des colis.
- Ajuster l'organisation aux volumes en temps réel et optimiser les processus de transit.
- Faire appliquer scrupuleusement les consignes de sécurité pour éviter tout accident et garantir le respect des procédures du Groupe.
- Aider au maintien de la propreté et de la sécurité des zones de travail.
- Échanger avec les services connexes pour synchroniser les départs et arrivées.Horaires :
- Responsable de secteur Quai Matin : Lundi : 2 h - 9 h 30 - Du mardi au vendredi : 5 h - 12 h 30
- Responsable de secteur quai - après-midi : Du lundi au vendredi : 14 h 30 - 22 hConditions & Avantages :
Type de contrat : Intérim dans un premier temps puis contrat sur du long terme par la suite
Taux horaire : selon profil et l'expérienceIngénieur procédés (F/H)
- Contrat
- Intérim - 3 Mois Contrat travail
- Durée
- Temps plein
- Salaire
- Horaire de 17.52 Euros
- Expérience
- 3 An(s)
- Qualification
- Cadre
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
- Métier
- Responsable d'unité de production industrielle
- Publiée le
- 27 octobre 2026
Rattaché au responsable industrialisation, vous êtes acteur de l'évaluation du besoin de l'atelier de production, de la sélection des références de cartes à programmer en priorité et de la rédaction de ces programmes via nos moyens de vernissage automatique.
Votre mission consiste à définir les besoins de vernissage des cartes identifiées prioritaires pour automatisation, de réaliser les programmes sur notre moyen de dispense, de valider le résultat final sur carte à travers un prisme qualité puis de partager ces résultats avec les équipes produits concernées, sous l'autorité du responsable du projet :
- Vous intégrez les principes de fonctionnement du moyen de vernissage automatique déjà présent en atelier,
- Vous identifiez les produits à traiter en priorité et définissez leurs besoins spécifiques avec les équipe produits, s'il y en a.
- Vous réalisez les programmes de vernissage via l'interface machine du moyen installé en atelier, et évaluez la qualité finale du vernissage via mesures physiques et essais destructifs,
- Vous maintenez à jour le fond documentaire (gestion des programmes développés, Fiches d'Instruction du moyen) et participez aux revues de premier article (RPA) pour valider le passage sur moyen automatique.A la mise en exploitation, vous êtes garant de la robustesse et de l'efficience du procédé installé et vous participez à la démarche d'amélioration continue avec des objectifs SQDCPI. Vous déclenchez et pilotez les actions correctives qui vous incombent en cas de défaillances des produits et/ou du procédé.
Référent du procédé, vous êtes en relation avec les équipes produits et de Production.Ce poste, basé à FOUGERES est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée initiale de 3 mois et renouvelable sur une longue période. […]
Technicien itinérant / Technicienne itinérante de maintenance ind (H/F)
- Contrat
- CDI Contrat travail
- Durée
- Temps plein
- Salaire
- Annuel de 36000.0 Euros - PRIMES — Indemnité transports — Titres restaurant / Prime de panier — PRIMES
- Expérience
- Débutant accepté
- Qualification
- Technicien
- Secteur
- Fabrication d'équipements d'emballage, de conditionnement et de pesage
- Métier
- Technicien / Technicienne de maintenance industrielle
- Publiée le
- 27 octobre 2026
Vous souhaitez exercer un métier de terrain dans lequel votre expertise technique vous permet également de développer une activité commerciale ?
Nous recherchons avant tout des techniciens de maintenance autonomes dans le diagnostic et la résolution de pannes, prêts à se spécialiser sur nos équipements et à développer une véritable relation commerciale avec leurs clients.
Vos missions techniques
Vous intervenez directement chez les clients afin de garantir le bon fonctionnement de leurs équipements industriels.
- Installer, régler et mettre en service des machines industrielles de fermeture de sacs, en particulier FISCHBEIN, UNION SPECIAL, NEWLONG et SAXON.
- Assurer la maintenance préventive et curative chez nos clients, avec des déplacements très fréquents sur votre secteur.
- Diagnostiquer les pannes mécaniques et électroniques et réaliser les réparations.
- Gérer le stock de pièces détachées (suivi, approvisionnement, inventaire).
- Rédiger les rapports d'intervention et assurer le suivi des machines installées.
- Reconditionner des machines d'occasion.Vos missions commerciales
Grâce à votre présence régulière chez les clients et à votre connaissance de leurs équipements, vous identifiez leurs besoins et leur proposez des solutions adaptées avec l'appui de votre responsable commercial.
- Vendre des machines (neuves et reconditionnées), des pièces détachées et des consommables auprès de notre clientèle, avec une rémunération à la commission sur ces ventes.
- Identifier les besoins des clients lors de vos interventions et leur proposer le matériel ou les pièces adaptés.
- Conseiller sur le choix, l'utilisation et l'entretien des équipements.
- Fidéliser et développer le portefeuille clients de votre secteur.
- Prospecter de nouveaux clients sur votre zone. […]
Offres mises à jour le 29 octobre 2026.